2 Offerte di Lavoro per il ruolo di account manager vicino Bologna, Emilia-Romagna, con Esperienza, Full Time, Luglio 2026
Gli annunci sono pubblicati da aziende che cercano account manager vicino Bologna, Emilia-Romagna
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Commerciale - Settore Farmaceutico
Con Esperienza
DRD Selezione
Genova, Via Genova, Due Madonne, Bologna, Bologna, Emilia-Romagna, 40139, Italia
Di persona
Contratto a tempo indeterminato
Chimico-farmaceutico
Descrizione della Posizione Lavorativa
Per un'azienda cliente operante nella vendita in farmacia, cerchiamo un/una commerciale nel settore farmaceutico da inserire nella rete commerciale per il territorio di Genova e provincia.
Mansioni principali:
- Gestire e sviluppare la clientela farmaceutica nell'area assegnata;
- Effettuare visite commerciali sul territorio (farmacie);
- Promuovere e vendere prodotti farmaceutici e parafarmaceutici;
- Monitorare le performance e contribuire al raggiungimento degli obiettivi di fatturato;
- Compilare report e utilizzare gli strumenti aziendali per la gestione delle attività.
Requisiti:
- Esperienza pregressa di almeno 2 anni nel ruolo, preferibilmente nel settore farmaceutico (valutabili anche candidature da altri settori);
- Buone capacità relazionali e attitudine alla vendita;
- Autonomia nella gestione del territorio;
- Disponibilità a lavorare per obiettivi.
Sede di lavoro: attività sul territorio di Genova e provincia con possibilità di parte di lavoro da remoto.
Tipologia contrattuale: inserimento come dipendente con CCNL Commercio (venditore) oppure collaborazione in P.IVA.
Retribuzione (indicativa):
- Dipendente: RAL €21.950 + sistema incentivante trimestrale fino a €3.500 lordi per target raggiunti + bonus per over performance (+€500 ogni €10.000 extra di fatturato);
- P.IVA: provvigioni del 7% sul fatturato generato;
- Auto aziendale ad uso lavorativo, tablet e telefono aziendale, carta carburante e Telepass;
- Rimborso spese vitto fino a €200 mensili.
La retribuzione viene determinata in base a esperienza, competenze e responsabilità.
Processo di selezione:
- Screening CV;
- Colloquio HR strutturato;
- Colloquio tecnico.
L'azienda garantisce pari opportunità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali. Selezione rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell'Art.1 L.903/77.
Benefit
- Auto aziendale per uso lavorativo;
- Tablet e telefono aziendale;
- Carta carburante e Telepass;
- Rimborso spese vitto fino a €200/mese;
- Incentivi trimestrali e bonus per over performance.