Descrizione della Posizione Lavorativa
RAL: 28k - 32k. Possibilità di entry bonus. CCNL Commercio. Esperienza richiesta: 0-1 anni. Sede principale per il ruolo junior menzionato: Lucca (modalità ibrida, 3 giorni in presenza).
Rosso è una tech company che sta modernizzando l'ecosistema delle donazioni di sangue e plasma. L'azienda cerca una figura Flutter da inserire nel team prodotto per contribuire allo sviluppo e all'evoluzione delle applicazioni esistenti. Attività principali:
- Sviluppare e mantenere applicazioni Flutter per mobile e web.
- Collaborare all'architettura frontend seguendo principi di clean architecture e Bloc.
- Integrare le app con backend REST, gestendo stati, errori e casi limite.
- Gestire il rilascio di nuove feature, deep link e risolvere bug critici.
Requisiti ideali per il profilo Flutter:
- Padronanza di Flutter per Mobile e Web (anche da progetti universitari o personali).
- Buona conoscenza di Dart e dei fondamentali di Bloc.
- Proattività, attitudine al lavoro in team e voglia di crescere su prodotti reali.
- Plus: esperienza con Firebase, test automatizzati e familiarità con pipeline CI/CD mobile.
Processo di selezione: Step 1: colloquio conoscitivo → Step 2: colloquio tecnico.
Altre opportunità incluse nell'annuncio aggregato
Il testo include anche diversi annunci per ruoli legati ad AI e sviluppo software in varie aziende:
- Unpublic — AI Software Engineer (Milano, ibrido): progettazione e sviluppo di feature end-to-end con integrazione di LLM, sviluppo in Node.js/TypeScript e React, gestione di evaluation/monitoring/tracing di agenti AI e sistemi RAG. Requisiti: 4-6 anni di esperienza SWE, TypeScript, React, Node.js, esperienza cloud. Processo: colloquio conoscitivo + test tecnico asincrono + colloquio tecnico.
- Datapizza — Senior GenAI / Consulenza (Full Remote): progettare e portare soluzioni AI complesse in produzione (RAG multi-hop, sistemi multi-agente, speech-to-speech), containerizzazione, scaling, programmazione asincrona in Python, definire evaluation e feedback loop. Processo: test tecnico asincrono + colloquio tecnico + colloquio attitudinale.
- 40Factory — Inside Sales (Ibrido su Piacenza): supporto commerciale back-office, preparazione offerte e contratti, gestione CRM (preferibilmente HubSpot), attività di lead e automazioni con script e GenAI. Requisiti: almeno 2 anni di esperienza in back-office o inside sales, conoscenza CRM e strumenti di sales engagement, inglese fluente. Iter: call conoscitiva → incontro in sede. RAL indicativa: 30-35k.
- THRON — ID AI Backend Engineer (Piazzola sul Brenta, PD): sviluppo di agenti conversazionali basati su LLM con Python e framework come LangChain/LangGraph, sviluppo backend e API serverless su AWS, gestione ciclo di vita fino al rilascio in produzione. Requisiti: 4 anni di esperienza nello sviluppo software, 2 anni su agenti AI production-ready. RAL: 40-45k. Presenza in sede: 6 giorni/mese.
- THRON — Customer Success Manager (Piazzola sul Brenta, PD): gestione onboarding clienti, monitoraggio obiettivi, supporto all'autonomia d'uso della piattaforma SaaS, collaborazione con Account su clienti complessi. Requisiti: 3-4 anni in Customer Success/Project Management in contesti SaaS, ottime doti comunicative e inglese. RAL: 30-35k. Presenza: 6 giorni/mese.
- Dal Factory — Senior AI Software Engineer / Senior role su Piacenza: evoluzione di sistemi RAG e architetture ad agenti, codice Python scalabile, ruolo di Tech Lead per la visione tecnica AI. Requisiti: 5+ anni di esperienza, competenze su Python, RAG, Vector DB. RAL: 70-80k + bonus. Presenza: 1 giorno/settimana in sede.
- Datapizza — DevOps Engineer Senior (Milano, full remote): portare soluzioni GenAI in produzione, deployment cloud/on-premise, CI/CD, presidio affidabilità e costi infrastrutturali. RAL: 50-55k + MBO. Benefit: ticket restaurant 8€ + welfare.
- Neural Factory — AI Software Engineer (Lecco, hybrid): progettare soluzioni AI per l'industria, sistemi multi-agente, deployment sul campo e collaborazione con clienti. Requisiti: background STEM, Python, DB relazionali e non, 3+ anni di esperienza. RAL: 40-45k + buoni pasto 8€ + welfare (CCNL metalmeccanico).
In generale, tra le competenze ricorrenti nelle varie posizioni: Python, TypeScript/Node.js, React, Flutter, Dart, LangChain, LangGraph, RAG, Vector DB, Docker, microservizi, CI/CD, cloud (AWS/GCP/Azure) e competenze di evaluation e messa in produzione di soluzioni AI.
Processi di selezione (esempi)
- Colloquio conoscitivo
- Test tecnico asincrono / prova pratica
- Colloquio tecnico e colloquio attitudinale
Benefit per i dipendenti
- Welfare aziendale (es. 1.000€ indicati per alcune posizioni).
- Buoni pasto / ticket restaurant (es. 8€).
- Possibilità di bonus / MBO per alcune posizioni.
- Modalità di lavoro ibrida o full remote a seconda del ruolo.
Requisiti
Per il ruolo Junior: 0-1 anni di esperienza; padronanza di Flutter per mobile e web, buona conoscenza di Dart e dei principi di Bloc; disponibilità a lavorare in modalità ibrida (es. 3 gg in presenza a Lucca). Inoltre l'annuncio aggrega altre posizioni che richiedono competenze avanzate su Python, TypeScript, Node.js, LLM/RAG/agent systems, cloud e DevOps con livelli di esperienza variabili (2+ fino a 5+ anni).
Competenze richieste
Competenze professionali
Flutter
Dart
Bloc
Node.js
TypeScript
React
Python
LangChain
LangGraph
RAG
Vector DB
Docker
Microservizi
CI/CD
AWS
GCP
Azure
MongoDB
SQL
Programmazione asincrona
Competenze trasversali
Proattività
Lavoro in team
Comunicazione efficace
Orientamento al risultato
Capacità di problem solving
Gestione stakeholder
Curiosità e sperimentazione