AI Engineer Junior
Junior / Apprendista

Descrizione della Posizione Lavorativa

NOVOMATIC è un gruppo leader mondiale nelle tecnologie per il gaming, presente da oltre 40 anni in circa 100 paesi e riconosciuto in Italia come primo provider VLT, retailer e fintech company. Siamo tra i primi in Italia ad avere la certificazione G4 per il Gioco Responsabile nel retail. Se vuoi conoscere meglio la nostra realtà, continua a leggere: potrebbe essere il tuo momento.

Entrando a far parte del team AI Solutions, lavorerai allo sviluppo di modelli di Machine Learning e di strumenti basati su Intelligenza Artificiale Generativa. Il ruolo prevede lavoro in modalità ibrida e flessibile, con frequenti occasioni di incontro in ufficio e offsite per attività di team e momenti informali.

Responsabilità principali

• Progettare, sviluppare e mantenere applicazioni web e servizi backend a supporto delle soluzioni di AI aziendali.
• Gestire l'integrazione dei modelli AI prestando attenzione a scalabilità, sicurezza e performance.
• Contribuire alla definizione dell'architettura applicativa (frontend, backend, integrazioni, database).
• Collaborare con data engineer, data scientist e altri AI engineer per trasformare prototipi in soluzioni software stabili e manutenibili.
• Documentare processi, architetture, modelli utilizzati, scelte tecniche e risultati per favorire riusabilità e trasferibilità.

Requisiti

• Laurea (conseguita o in corso) in ambito informatico con curriculum in AI/ML.
• Esperienza professionale nulla o fino a 1 anno in ruoli analoghi.
• Ottima conoscenza di Python.
• Familiarità con LLM e Generative AI per lo sviluppo di assistenti virtuali.
• Esperienza con SQL Server e capacità di scrivere query.
• Buona conoscenza dell'inglese, sufficiente per documentazione tecnica e conversazioni.
• Aderenza ai valori aziendali: Innovation, Teamwork, Success, Responsibility, Dedication.

Nice to have

• Solida formazione tecnica in ambito backend acquisita tramite studi, progetti o esperienze lavorative.
• Conoscenza di altri linguaggi come C#, Java, JavaScript/TypeScript e basi di HTML5 e CSS3.

Condizioni contrattuali e percorsi di sviluppo

• Offriamo una RAL compresa tra 28.000€ e 32.000€; la posizione precisa nella fascia sarà definita in fase di selezione in base a seniority e competenze.
• Inserimento con contratto iniziale a tempo determinato, full time, CCNL Terziario ConfCommercio.
• Orari flessibili e smart working per favorire l'equilibrio vita-lavoro.
• Formazione continua su tecnologie e soft skills e processo di performance annuale per supportare la crescita professionale.

Ambiente e iniziative

• Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo.
• Buoni pasto per la quotidianità.
• Novowell, il programma di wellbeing aziendale che offre assistenza psicologica, attività sportive, partnership per stili di vita sani e social events.

Per conoscere meglio la nostra vita aziendale visita la pagina LinkedIn dedicata: potrebbe aumentare il desiderio di conoscerci di persona. La Direzione Risorse Umane garantisce trasparenza, integrità e pari opportunità nel processo di selezione, senza alcuna forma di discriminazione, in conformità al D.lgs. 198/06. I dati raccolti saranno trattati nel rispetto del Regolamento Europeo 679/2016 (GDPR) e successive modifiche.

Benefit per i dipendenti

• Buoni pasto.
• Programmi di benessere e supporto psicologico (Novowell).
• Attività sportive e partnership per incentivare uno stile di vita sano.
• Social events e iniziative aziendali.
• Formazione continua e percorso di performance annuale.

Requisiti

Laurea (conseguita o in corso) in informatica con curriculum AI/ML; 0-1 anno di esperienza; ottima conoscenza di Python; familiarità con LLM e Generative AI per assistenti virtuali; esperienza con SQL Server e scrittura di query; buon livello di inglese; condivisione dei valori aziendali.