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Descrizione della Posizione Lavorativa
Inserimento immediato. Struttura operante nel settore hospitality è alla ricerca di un Addetto Ricevimento da integrare nel proprio team.
La risorsa sarà responsabile di:
- Accoglienza clienti e gestione check-in/check-out;
- gestione prenotazioni e telefonate;
- assistenza agli ospiti durante il soggiorno;
- gestione email e attività di front office;
- coordinamento con i vari reparti della struttura.
Requisiti richiesti
- esperienza nel ruolo, anche minima;
- buone capacità comunicative e relazionali;
- conoscenza di base dei principali strumenti informatici;
- gradita conoscenza della lingua inglese;
- precisione, affidabilità e predisposizione al contatto con il pubblico;
- disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi.
Come candidarsi: inviare CV aggiornato in formato PDF con recapito telefonico. Tutti i CV devono essere comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE n.2016/679 - GDPR.
L'offerta di lavoro è riferita ad entrambi i sessi secondo le leggi vigenti (leggi 903/77 e 125/91).
Benefit
- Contratto a norma di legge;
- ambiente professionale e dinamico;
- possibilità di crescita professionale;
- retribuzione commisurata all’esperienza.
Requisiti
Esperienza, anche minima, nel ruolo; buone capacità comunicative e relazionali; conoscenza base dei principali strumenti informatici; gradita conoscenza della lingua inglese; precisione, affidabilità; disponibilità a lavorare su turni, weekend e festivi.
Competenze richieste
Competenze professionali
Gestione check-in/check-out
Gestione prenotazioni e telefonate
Strumenti informatici di base
Gestione email
Conoscenza base di inglese
Competenze trasversali
Comunicazione
Predisposizione al contatto con il pubblico
Precisione
Affidabilità
Lavoro di squadra
Flessibilità/Disponibilità a turni