Collaboratore amministrativo Assistente amministrativo
Con Esperienza

Descrizione della Posizione Lavorativa

Per conto di un'importante azienda del settore sanitario pubblico, Manpower ricerca un/a Collaboratore amministrativo professionale / Assistente amministrativo con responsabilità autonome nella gestione delle pratiche economiche e previdenziali del personale.

Obiettivo principale: curare i processi amministrativi, fiscali e previdenziali relativi al trattamento economico del personale, assicurando la corretta applicazione delle norme contrattuali e previdenziali e gli adempimenti mensili correlati.

Principali attività e responsabilità:

• Analisi normativa e contrattuale:
  • Analizzare normative e contratti relativi agli aspetti economici e previdenziali del rapporto di lavoro pubblico.
  • Monitorare aggiornamenti in materia previdenziale e pensionistica.
  • Curare le attività regolamentari di competenza.
• Gestione pensioni e previdenza:
  • Coordinare l'istruttoria per l'accesso pensionistico del personale di Comparto e Dirigenza, sia sotto il profilo giuridico che economico, in base alla normativa e alle circolari INPS.
  • Verificare e correggere i versamenti contributivi; valutare riconoscimento di titoli di studio e servizi ai fini pensionistici.
  • Gestire pratiche di ricongiunzione, totalizzazione e cumulo; liquidazioni pensionistiche e previdenziali.
  • Operare con le procedure INPS (es. SCAD) e sistemare fascicoli previdenziali e posizioni su Nuova Passweb per dipendenti in servizio e cessati/trasferiti.
  • Gestire adempimenti legati al TFS online, modelli TFR (TFR/1 e TFR/2) e il coordinamento della previdenza complementare (Fondo Perseo Sirio).
  • Predisporre atti relativi a collocamento a riposo, trattenimento in servizio, inabilità, decesso ecc.
• Gestione stipendi e trattamenti economici:
  • Curare gli adempimenti mensili relativi al trattamento economico in base alla posizione giuridica del dipendente e svolgere elaborazioni stipendiali per personale dipendente e assimilato.
  • Applicare istituti contrattuali con impatto economico, inclusi rinnovi contrattuali, e la normativa contributiva e fiscale correlata.
  • Gestire flussi e denunce mensili/annuali verso istituti previdenziali e fiscali (CU, UNIEMENS, ONAOSI ecc.), note di debito, gestione eredi, modello 770.
• Coordinamento e procedure:
  • Collaborare autonomamente con altre strutture aziendali (settore giuridico, presenze, bilancio e contabilità).
  • Redigere regolamenti e procedure operative sul trattamento economico e previdenziale e verificarne la corretta applicazione.
  • Istruttoria e chiusura di procedimenti delegati dal Direttore della S.C.

Contratto e sede: iniziale contratto di somministrazione della durata di 6 mesi. Sede di lavoro: Vimercate.

Modalità di candidatura: per candidarsi è necessario caricare il proprio curriculum nei sistemi Manpower; i candidati che rispondono ai requisiti di base potranno essere convocati per uno o più step selettivi.

Informativa e pari opportunità: Manpower e le società del Gruppo garantiscono pari opportunità nel rispetto della normativa vigente. Il servizio è gratuito. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.Manpower.it.

Requisiti richiesti

• Titolo di studio: diploma o laurea.
• Esperienza: esperienza pregressa in amministrazione del personale.

Benefit per i dipendenti

• Contratto iniziale di somministrazione di 6 mesi.
• Inserimento in un contesto della sanità pubblica con attività specializzate in ambito previdenziale e retributivo.
• Procedure di selezione gestite da Manpower; servizio di candidatura gratuito e informativa privacy disponibile.

Requisiti