Addetto Vendite part-time
Junior / Apprendista

Descrizione della Posizione Lavorativa

Ogni esperienza d’acquisto passa anche attraverso il tuo impegno. Se desideri un ruolo dinamico, a contatto con le persone e nel cuore del Punto Vendita, questa opportunità può fare al caso tuo.

La posizione

In qualità di Addetto Vendite sarai il primo punto di riferimento per i clienti: lavorerai insieme al team muovendoti tra scaffali, casse e corsie per garantire un servizio efficiente e un’esperienza di acquisto positiva.

Responsabilità

• Lavoro part-time su turni
• Supporto operativo al team nella gestione quotidiana del Punto Vendita
• Gestione delle operazioni di cassa
• Rifornimento e allestimento degli scaffali, curando ordine e visibilità dei prodotti
• Preparazione degli articoli promozionali
• Mantenimento dell’ambiente di vendita ordinato e accogliente

Profilo ricercato

Cerchiamo persone che sappiano creare un’esperienza positiva per la clientela e che valorizzino il lavoro di squadra, con attenzione, precisione e orientamento al servizio.

• Diploma di maturità
• Disponibilità a lavorare su turni e nei fine settimana
• Capacità di lavorare in team
• Approccio positivo e attitudine al supporto del cliente con empatia e professionalità
• Conoscenza della lingua italiana almeno a livello A2

La nostra offerta

Entrare in Lidl Italia come Addetto Vendite significa valorizzare il tuo tempo e il tuo impegno fin da subito. Offriamo un percorso trasparente e strutturato per la tua crescita professionale.

• Contratto: part-time (25 o 30 ore settimanali) con inquadramento al Quinto Livello (CCNL Confcommercio).
• Retribuzione lorda mensile: €1.071,76 per 25 ore settimanali e €1.286,11 per 30 ore settimanali.
• Incrementi e progressioni: incremento mensile (superminimo) di €35 dopo i primi 6 mesi e passaggio automatico al Quarto Livello dopo i primi 18 mesi.
• Ogni minuto lavorato è conteggiato e retribuito.
• Percorso formativo dedicato che combina e-learning, affiancamento sul campo e supporto continuo del Training Manager per sviluppare le tue competenze.

Perché far parte del #teamlidl:

• Azienda solida con prospettive di crescita e concrete opportunità di carriera.
• Partecipazione attiva a progetti di responsabilità sociale d’impresa, come “Oltre il carrello” e “Sacchetto Antispreco”.

Benefit

• Agevolazioni aziendali: buoni spesa e accesso a una piattaforma di scontistiche.
• Piano sanitario aziendale integrativo e convenzioni con strutture medico-sanitarie (disponibili a seguito di assunzione a tempo indeterminato e con anzianità aziendale minima di 1 anno).
• Ambiente di lavoro dinamico, inclusivo e orientato al lavoro di squadra; riconoscimento come Top Employer in Italia ed Europa.

Se vuoi far parte del nostro team e contribuire ogni giorno a un’esperienza di qualità per i clienti, candidati subito!

Requisiti

Diploma di maturità; disponibilità a lavorare su turni e nei fine settimana; predisposizione al lavoro di squadra; conoscenza della lingua italiana livello A2.