54 Offerte di Lavoro vicino Aversa, Caserta, Smart Working, Giugno 2026

Gli annunci sono pubblicati da aziende che cercano personale da assumere vicino Aversa, Caserta

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Test Specialist
Junior / Apprendista

Prisma Srl's logo

Prisma Srl

Napoli, Napoli, Campania, Italia

Hybrid

Contratto a tempo indeterminato

Information Technology

Descrizione della Posizione Lavorativa

Prisma S.r.l. nasce negli anni '80 specializzandosi nell'ambito dell'Information Technology con servizi di sviluppo software e consulenza informatica. Oggi è una delle realtà di riferimento nel panorama IT italiano, con oltre 180 professionisti e sette sedi distribuite sul territorio nazionale: Roma, Milano, Napoli, Palermo, Lamezia Terme, Genova e Catania.

L'azienda supporta le imprese nella transizione da processi tradizionali a soluzioni web-oriented offrendo attività di analisi, studi di fattibilità e progettazione di soluzioni ICT su misura che valorizzano i processi di business, integrando competenze tecnologiche, manageriali e organizzative. Negli anni l'offerta si è estesa includendo servizi di Digital Transformation (Digital Marketing, Big Data, Machine Learning e Analytics) e, a partire dal 2015, asset relativi a Cyber Security e Quality Assurance.

Per inserimento nel proprio staff a Napoli la società ricerca 1 Test Specialist con responsabilità che includono:

  • identificazione, redazione ed esecuzione di scenari di test a partire dai requisiti funzionali;
  • esecuzione di test funzionali e automatici sia su front-end sia su back-end;
  • redazione e gestione delle anomalie rilevate durante le fasi di test;
  • scrittura e gestione di task e open point a supporto dell'attività di test.

È considerata gradita la conoscenza di Jira e/o ALM. La retribuzione sarà commisurata all'esperienza. È richiesta la disponibilità a lavorare in presenza per circa il 40-50% del tempo.

L'offerta è rivolta a candidati di ogni genere, età, nazionalità e provenienza, nel rispetto delle normative vigenti in materia di pari opportunità (d.lgs. 198/2006; d.lgs. 215/2003 e 216/2003). Sono incoraggiate le candidature di persone con disabilità ai sensi della legge 68/1999.

Benefit

  • Retribuzione commisurata all'esperienza
  • Supporto da parte di una realtà IT strutturata con sedi nazionali
  • Modalità di lavoro ibrida con presenza richiesta circa il 40-50%
  • Politiche aziendali di inclusione e pari opportunità

Requisiti

Esperienza nella redazione e nell'esecuzione di scenari di test e test funzionali/automatici; capacità di documentare e gestire anomalie; conoscenza di Jira e/o ALM è gradita; disponibilità a lavorare in presenza circa il 40-50%. La retribuzione sarà commisurata all'esperienza. Candidature aperte a tutti senza discriminazioni.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Redazione scenari di test Test funzionali Test automatici Testing front-end Testing back-end Gestione anomalie/bug Jira ALM
  • Competenze trasversali
  • Precisione Capacità di analisi Comunicazione Team working Problem solving