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Descrizione della Posizione Lavorativa
Randstad Italia, divisione Hotellerie, seleziona un/una barman (bartender) per un prestigioso hotel situato nel centro di Roma. La posizione prevede un iniziale contratto di somministrazione a tempo determinato di 6 mesi con possibilità di inserimento diretto. La retribuzione oraria indicata è di 7 - 9 € e la RAL informativa è riportata come 4L, CCNL Turismo Confcommercio.
Mansioni
- Accogliere e servire la clientela del bar con cortesia e professionalità.
- Preparare cocktail classici e creativi seguendo ricette o richieste dei clienti.
- Mantenere pulito e ordinato il bancone e le attrezzature durante e dopo il servizio.
- Gestire l'inventario e rifornire il bar di bevande, liquori e ingredienti necessari.
- Garantire il rispetto delle normative igienico-sanitarie e di sicurezza.
- Effettuare operazioni di cassa e gestire i pagamenti dei clienti dell'hotel.
Requisiti e qualifiche
- Esperienza complessiva: indicata 1 anno (valutata e richiesta come riferimento).
- Esperienza in contesti alberghieri gradita ma non obbligatoria.
- Conoscenza della lingua inglese (indispensabile).
- Conoscenza delle tecniche di miscelazione e degli ingredienti.
- Ottime capacità comunicative, cortesia e orientamento al cliente.
- Attitudine al problem solving, creatività, rapidità e efficienza operativa.
- Livello di istruzione richiesto: diploma di scuola secondaria superiore o certificato IFTS.
Se ti riconosci in questo profilo, candidati: la ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L.903/77). Per informazioni sulla privacy consultare l'informativa Randstad ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679: https://www.randstad.it/privacy/.
Benefit
- Contratto iniziale di somministrazione a tempo determinato (6 mesi).
- Possibilità di inserimento diretto in azienda.
- RAL indicativa riportata (4L) e applicazione CCNL Turismo Confcommercio.
Requisiti
Esperienza indicativa di 1 anno; diploma di scuola secondaria superiore o certificato IFTS; conoscenza dell'inglese; conoscenza delle tecniche di miscelazione; esperienza alberghiera gradita ma non obbligatoria.
Competenze richieste
Competenze professionali
Miscelazione cocktail
Gestione cassa
Gestione inventario
Normative igienico-sanitarie
Lingua inglese
Competenze trasversali
Comunicazione
Cortesia
Orientamento al cliente
Problem solving
Creatività
Rapidità ed efficienza