Descrizione della Posizione Lavorativa
Umana S.p.A. ricerca per un'importante realtà del settore agroalimentare nella zona di Perugia (PG) n. 2 impiegati amministrativi junior.
Le principali responsabilità includono:
- Gestione e controllo dei documenti contabili: garantire che la documentazione contabile sia corretta e aggiornata.
- Preparazione dei bilanci e della documentazione correlata.
- Gestione delle fatture e dei pagamenti: occuparsi delle fatture e dei pagamenti assicurando tempestività nelle operazioni.
- Analisi dei costi e dei ricavi per individuare possibili aree di miglioramento.
Requisiti richiesti:
- Diploma in Ragioneria oppure laurea in scienze economiche o giuridiche.
- Esperienza minima di 1 anno in ruolo analogo oppure disponibilità ad inserire anche neodiplomati/neolaureati.
- Disponibilità immediata.
- Automunito/a.
Si offre un contratto iniziale di somministrazione a tempo determinato con finalità assuntiva in azienda. Inquadramento: CCNL Commercio. RAL indicativa: 23–25 K.
Operiamo nel rispetto delle diversità e promuoviamo equità e pari opportunità: l'annuncio è rivolto a tutte le persone senza alcuna discriminazione. Le candidature non devono contenere dati sensibili relativi a stato di salute, origine etnica, opinioni politiche o religiose, orientamento sessuale o informazioni sullo stato di famiglia e responsabilità familiari. Per l'informativa sul trattamento dei dati personali (art.13 Reg. UE 2016/679) visitare www.umana.it/privacy.
Benefit
- Contratto iniziale di somministrazione con possibilità di assunzione in azienda.
- Inquadramento CCNL Commercio.
- RAL indicativa compresa tra 23.000€ e 25.000€ annui.
- Impegno aziendale verso inclusione e pari opportunità.
Requisiti
Diploma in Ragioneria o laurea in scienze economiche/giuridiche; esperienza minima 1 anno in ruolo simile oppure candidati neodiplomati/neolaureati; disponibilità immediata; automunito/a.
Competenze richieste
Competenze professionali
Gestione documenti contabili
Predisposizione bilanci
Gestione fatture e pagamenti
Analisi costi e ricavi
Competenze contabili di base
Competenze trasversali
Precisione
Capacità analitica
Disponibilità e flessibilità
Affidabilità