Operaio Junior Micromeccanica
Junior / Apprendista

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JobCourier

Salerno, Salerno, Campania, Italia

Di persona

Contratto temporaneo

Industria manifatturiera (micromeccanica)

Descrizione della Posizione Lavorativa

Orienta SA, per un'azienda cliente del Luganese attiva nel settore industriale, ricerca per inserimento un/a Operaio Junior Micromeccanica.

Profilo richiesto

  • Giovane candidato motivato e desideroso di crescere professionalmente.
  • Si valuta anche una breve esperienza nel settore della micromeccanica (compresi stage o apprendistato).
  • Buona manualità e precisione nel lavoro.
  • Interesse per il settore tecnico e industriale.
  • Attitudine all'apprendimento e al lavoro in team.
  • Affidabilità e serietà.
  • Automunito/a.

Mansioni principali

  • Supporto alle attività di lavorazione in ambito micromeccanico.
  • Utilizzo di strumenti di misura e attrezzature di base.
  • Esecuzione di lavorazioni di precisione su piccoli componenti.
  • Controllo qualità visivo e dimensionale dei pezzi.
  • Collaborazione con il team di produzione.

Cosa offriamo

  • Inserimento in un ambiente dinamico e tecnico.
  • Formazione interna e affiancamento.
  • Opportunità di crescita professionale.
  • Possibilità di assunzione a lungo termine in caso di buon inserimento (modalità: Try and Hire).

Benefit per i dipendenti

  • Formazione interna e tutoraggio durante il periodo iniziale.
  • Possibilità di inserimento stabile in azienda al termine della fase di prova.

Requisiti

Giovane candidato motivato; anche breve esperienza nel settore della micromeccanica (inclusi stage o apprendistato); buona manualità e precisione; interesse per il settore tecnico/industriale; attitudine all'apprendimento e al lavoro in team; affidabile; automunito/a.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Manualità Utilizzo strumenti di misura Lavorazioni di precisione Controllo qualità visivo e dimensionale Utilizzo attrezzature di base in officina
  • Competenze trasversali
  • Lavoro di squadra Attitudine all'apprendimento Affidabilità Motivazione Precisione Attenzione ai dettagli