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Tecnico ascensorista
Junior / Apprendista

Gi Group S.p.A. Filiale di Vimercate's logo

Gi Group S.p.A. Filiale di Vimercate

Bologna, Emilia-Romagna, Italia

Di persona

Contratto temporaneo

Trasporti, Veicoli industriali e commerciali, Linee Aeree

Descrizione della Posizione Lavorativa

Gi Group S.p.A. Filiale di Vimercate seleziona 1 Tecnico ascensorista per avviare un percorso formativo-lavorativo in collaborazione con Schindler Spa e la Fondazione Mobilità di Milano.

Sarai assunto/a con un contratto di Apprendistato di 1° Livello in somministrazione e parteciperai a un percorso IFTS che rilascia un titolo di specializzazione tecnica riconosciuto a livello europeo.

Il percorso formativo riguarda competenze in:

  • Elettronica ed elettrotecnica
  • Idraulica e meccanica
  • Manutenzione e diagnostica

Il contratto partirà a ottobre 2026 e prevede 800 ore, di cui oltre il 50% svolte in azienda nella zona di Bologna (BO).

Vantaggi del percorso: inserimento con contratto di lavoro, formazione teorico-pratica erogata da esperti del settore e possibilità di acquisire competenze richieste sul territorio.

Condizioni contrattuali: CCNL Metalmeccanico Industria, livello di inquadramento D2. Retribuzione: €5,58/ora durante la formazione interna e €7,80/ora per le ore di lavoro.

Requisiti: il percorso è rivolto a candidati/e di età compresa tra 18 e 24 anni in possesso di almeno uno dei seguenti titoli:

  • Diploma di istruzione secondaria superiore
  • Diploma professionale in esito ai percorsi quadriennali di IeFP
  • Ammissione alla V annualità dei percorsi liceali

Si offre inserimento con contratto di Apprendistato di 1° Livello in somministrazione. Se la tua candidatura risponderà ai requisiti, sarai ricontattato/a da un consulente Gi Group.

Benefit

  • Alloggio per candidati provenienti da fuori della provincia di Milano (MI).
  • Pranzo pagato presso il Training Hub durante il periodo di formazione esterna.
  • Buoni pasto del valore di €10,60 durante il periodo di formazione interna/ore lavoro.

Requisiti

Età 18-24 anni; possesso di diploma di istruzione secondaria superiore, o diploma professionale IeFP quadriennale, o ammissione alla V annualità dei licei.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Elettronica Elettrotecnica Idraulica Meccanica Manutenzione Diagnostica
  • Competenze trasversali
  • Motivazione Volontà di apprendere Lavoro di squadra Affidabilità