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Area Manager
Senior

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S&you Italia

Napoli, Napoli, Campania, Italia

Di persona

Contratto a tempo indeterminato

Edilizia / Costruzioni

Descrizione della Posizione Lavorativa

Posizione: Area Manager Sud Italia per importante realtà nazionale operante nel settore edile. La risorsa, che risponderà al Responsabile Area Manager, sarà incaricata di guidare e consolidare la presenza dell'azienda nelle aree assegnate.

Responsabilità principali:

  • Consolidare il posizionamento aziendale sui territori di competenza (Campania, Calabria, Basilicata, Puglia, Molise) attuando le strategie definite dall'azienda;
  • Tradurre la strategia aziendale in azioni concrete per lo sviluppo del business con chiari obiettivi di vendita;
  • Coordinare e supportare la rete dei concessionari e distributori;
  • Gestire grandi clienti e rapporti commerciali di rilevanza;
  • Sviluppare i canali di distribuzione e mappare la concorrenza;
  • Ricercare e attivare nuovi clienti;
  • Analizzare le performance commerciali e predisporre attività di reportistica.

Profilo richiesto:

  • Precedente esperienza in ruoli simili, preferibilmente nel mondo del noleggio o nell'ambito edile;
  • Comprovata esperienza nella gestione di una rete commerciale e nello sviluppo di mercato, preferibilmente con reti di concessionari/distributori;
  • Eccellenti capacità di pianificazione strategica e di implementazione;
  • Ottime doti di problem solving, organizzazione e leadership;
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel;
  • Disponibilità a effettuare frequenti trasferte sul territorio.

Completano il profilo ottime capacità relazionali, attitudine al lavoro in team, intraprendenza e dinamicità.

Contratto e condizioni: il profilo sarà inquadrato con contratto a tempo indeterminato; il livello e la retribuzione saranno valutati in base alle esperienze e competenze della risorsa.

L'offerta è rivolta ai candidati nel rispetto delle normative vigenti (Dlgs 198/2006, Dlgs 215/2003, Dlgs 216/2003 e PdR 125/2022). I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679. Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004.

Benefit

  • Auto ad uso promiscuo
  • Welfare aziendale

Requisiti

Esperienza pregressa in ruoli analoghi (preferibile settore noleggio o edile); comprovata esperienza nella gestione di reti commerciali e concessionari; ottime doti di pianificazione strategica, problem solving e organizzazione; buona conoscenza dell'inglese; ottima conoscenza di Excel; disponibilità a frequenti trasferte.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Gestione rete commerciale Sviluppo business Gestione grandi clienti Analisi performance e reportistica Excel avanzato Inglese commerciale
  • Competenze trasversali
  • Leadership Lavoro di squadra Capacità relazionali Problem solving Intraprendenza Organizzazione