Descrizione della Posizione Lavorativa
Randstad Healthcare, divisione specializzata nella ricerca e selezione di professionisti in ambito sanitario e socio-assistenziale, seleziona per un partner una figura di Operatore Socio Sanitario (OSS) da inserire in una struttura residenziale a Padova.
L'assunzione avverrà con contratto a tempo indeterminato, offrendo stabilità professionale in un contesto strutturato e dinamico.
Dettagli contrattuali e retributivi:
- Inquadramento: CCNL Uneba, livello 4s.
- Retribuzione annua: 18.000€ - 22.000€.
- Alloggio: possibilità di alloggio in loco a prezzo calmierato (opzione utile per candidati fuori sede).
Di cosa ti occuperai
- Fornire assistenza e cura quotidiana agli ospiti della struttura.
- Supporto nelle operazioni di igiene personale, vestizione e alimentazione.
- Interventi di natura igienico-sanitaria per garantire il benessere degli assistiti.
- Rilevamento dei parametri vitali e monitoraggio delle condizioni di salute.
- Svolgimento di interventi socio-sanitari e attività di animazione e socializzazione.
Requisiti
- Attestato di qualifica di Operatore Socio Sanitario riconosciuto dalla Regione (1000 ore).
- Gradita esperienza pregressa nella mansione (non obbligatoria).
- Disponibilità a lavorare su 3 turni, inclusi weekend e festivi.
- Ottime competenze relazionali e capacità di instaurare rapporti di fiducia con gli assistiti.
- Livello di studio: diploma di scuola secondaria superiore o certificato IFTS indicati come titolo gradito.
Se sei un professionista del settore alla ricerca di stabilità contrattuale e di un ambiente che valorizzi il lavoro, candidati subito per l'inserimento diretto in azienda.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della normativa vigente ed è aperto a tutte le persone nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti invitiamo a prendere visione dell'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).
Benefit per i dipendenti
- Accesso a una piattaforma di Corporate Benefits aziendali.
- Welfare Ebitemp: pacchetto di tutele che include rimborsi per spese mediche, contributi per asilo nido, sostegno alla genitorialità e rimborsi per il trasporto.
- Opzione di alloggio a prezzo calmierato per personale fuori sede.
Requisiti
Attestato di qualifica OSS riconosciuto (1000 ore); disponibilità a turni a 3 fasce, inclusi weekend/festivi; preferibile esperienza pregressa; diploma o certificato IFTS; ottime capacità relazionali.
Competenze richieste
Competenze professionali
Attestato OSS (1000 ore)
Assistenza igienico-sanitaria
Rilevamento parametri vitali
Supporto alla somministrazione pasti
Attività di animazione e socializzazione
Competenze trasversali
Competenze relazionali
Capacità di creare rapporti di fiducia
Disponibilità e flessibilità su turni
Empatia