Project Manager PMO
Con Esperienza

Descrizione della Posizione Lavorativa

FCF Impianti è un'azienda specializzata nell'impiantistica meccanica con oltre 40 anni di esperienza, focalizzata sull'ascolto del cliente e sulla personalizzazione delle soluzioni, offrendo servizi chiavi in mano per il settore Horeca e industriale. La sede è a Camposampiero (PD) e l'organico è composto da circa 30 dipendenti.

Cerchiamo un Project Manager per affiancare la ristrutturazione e l'organizzazione interna dell'azienda. Il ruolo ha l'obiettivo di migliorare processi e flusso informativo, aumentando l'autonomia operativa rispetto ai titolari. La posizione prevede un rapporto di lavoro diretto con uno dei titolari e il coordinamento delle attività tra reparti interni e clienti.

• Responsabilità principali:
  • Gestire e coordinare le informazioni tra i vari dipartimenti e i clienti.
  • Supportare i titolari nella gestione aziendale per aumentare l'autonomia operativa.
  • Utilizzare strumenti come il gestionale Odoo e le email per programmare riunioni e gestire documentazione e flussi informativi.
  • Agire come punto di raccordo tra i reparti, con autonomia nella gestione delle informazioni e nel coordinamento delle risorse, mantenendo la possibilità di confronto per decisioni strategiche.

Requisiti richiesti:

• Competenze di project management e gestione del cliente.
• 3-5 anni di esperienza in contesti industriali; preferibile background ingegneristico.
• Capacità di lavorare in team e di gestire il problem solving in modo calmo e professionale.
• Conoscenza del settore dell'impiantistica meccanica o industriale.
• Lingua italiana fluente.
• Si evitano candidati che non gestiscono lo stress, che non lavorano in team o che perdono la calma nel problem solving.

Condizioni contrattuali e operative:

• Contratto: tempo determinato 6 mesi.
• RAL: 30.000 EUR annui.
• CCNL applicato: CCNL metalmeccanici industria.
• Luogo di lavoro: Camposampiero (PD), Veneto, Italia – lavoro in sede.
• Orario: full-time.
• Opportunità di crescita professionale e sviluppo delle competenze.

Processo di selezione: screening CV, test di validazione, prima chiamata HR, call con il responsabile e incontro in sede.

Benefit

Opportunità di crescita professionale e sviluppo delle competenze.

Requisiti

3-5 anni di esperienza in contesto industriale (preferibile background ingegneristico); competenze di project management e gestione cliente; esperienza con strumenti gestionali (es. Odoo) e gestione delle informazioni; capacità di lavorare in team, problem solving calmo e professionale; conoscenza del settore impiantistica meccanica; italiano fluente.