Allievo responsabile di reparto
Junior / Apprendista

Descrizione della Posizione Lavorativa

Hai attitudine alla leadership e ambisci a una crescita professionale nel retail? Randstad Italia, divisione Delivery Center Permanent, seleziona per un'azienda leader della grande distribuzione un profilo da formare come responsabile di reparto.

ALLIEVO RESPONSABILE DI REPARTO (M/F/NB)

Luogo di lavoro: Forlì

Orario: full-time 40 ore settimanali con turni flessibili dal lunedì alla domenica.

Descrizione del ruolo: verrai inserito in un percorso di formazione teorico-pratico, affiancato da professionisti del settore, per acquisire le competenze necessarie a gestire autonomamente un reparto e a sviluppare una carriera manageriale all'interno dell'azienda.

Responsabilità

• Supportare le attività logistiche di stoccaggio ed esposizione della merce;

• Analizzare e monitorare i dati economici del reparto;

• Gestire il personale di reparto (assegnazione mansioni, pianificazione orari, gestione ferie);

• Garantire il rispetto degli standard aziendali e delle normative di sicurezza alimentare (es. HACCP);

• Curare l'allestimento degli spazi espositivi;

• Svolgere attività di cassa (operazioni, registrazioni, aperture/chiusure e controllo degli incassi);

• Fornire assistenza e supporto alla clientela.

Competenze richieste

• Diploma di scuola superiore o laurea (si valutano anche candidati con licenza media purché dotati di consolidata esperienza);

• Esperienza anche breve in attività a contatto con il pubblico (vendita, GDO, ristorazione) o in ambito logistico;

• Forte orientamento al cliente e attitudine all'ascolto e alla mediazione;

• Predisposizione al lavoro di squadra e capacità di leadership;

• Motivazione alla crescita professionale, curiosità e determinazione;

• Buone capacità analitiche, decisionali e di problem solving;

• Disponibilità a spostarsi su altre sedi entro circa 25 km;

• Massima flessibilità e disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti invitiamo a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi del GDPR.

Benefit

• Contratto: iniziale a tempo determinato di 12 mesi, con finalità di assunzione a tempo indeterminato;

• Inquadramento: IV livello del CCNL Distribuzione Moderna Organizzata con RAL €25.100;

• Formazione: percorso completo, teorico e pratico, finalizzato all'apprendimento delle competenze necessarie per il ruolo e all'avvio di un solido percorso di carriera.

Requisiti

Diploma o laurea (si considerano anche candidati con licenza media con esperienza consolidata); esperienza anche breve a contatto con il pubblico o in ambito logistico; disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e su altre sedi entro 25 km; forte orientamento al cliente e predisposizione alla leadership.