Descrizione della Posizione Lavorativa
Posizione per Firenze e provincia
Stiamo cercando un professionista delle vendite con esperienza nell'affiliazione e nella gestione di nuovi punti vendita per assumere un ruolo dinamico e strategico all'interno della nostra rete di partner.
Mandato: selezioniamo 1 recruiter dedicato all'affiliazione e alla gestione di nuovi punti vendita per la RETE DI PARTNER POINT di Sentra Energia SpA, fornitore diretto di luce e gas e di servizi aggiuntivi come la Piattaforma Multicanale di Pagamenti Elettronici.
Responsabilità principali
- Sviluppare e gestire nuovi punti vendita presso bar, tabaccherie, CAF, poste private, agenzie immobiliari, centri telefonia e centri servizi
- Pianificare strategie commerciali efficaci per l'ampliamento della rete
- Formare, motivare e coordinare il team di vendita
- Raggiungere obiettivi commerciali sfidanti e monitorare le performance della rete
Profilo ricercato
- Esperienza nella ricerca e nella gestione di punti vendita, preferibilmente nei settori Energia o Telefonia
- Capacità di leadership e ottime doti comunicative
- Forte orientamento al risultato e al cliente
- Flessibilità e capacità di adattamento
Requisiti obbligatori
Provenienza dal settore Utilities o dai servizi. Disponibilità a lavorare nell'area di Firenze e provincia.
Cosa offriamo
- Mandato diretto
- Fisso mensile
- Provvigioni ricorrenti e mark-up sull'intero portafoglio clienti personale e della rete
Se ti riconosci in questo profilo, candidati inviando il tuo CV. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.
Requisiti
Esperienza nella ricerca e gestione di punti vendita (preferibilmente nei settori Energia o Telefonia). Provenienza dal settore Utilities o servizi. Disponibilità a operare a Firenze e provincia.
Competenze richieste
Competenze professionali
Ricerca e gestione punti vendita
Sviluppo rete commerciale
Formazione vendite
Pianificazione strategie commerciali
Competenze trasversali
Leadership
Comunicazione efficace
Orientamento al risultato
Capacità di adattamento
Motivazione del team