Descrizione della Posizione Lavorativa
Direzione Lavoro Group S.p.A., filiale di Salerno, seleziona per azienda cliente del settore della Grande Distribuzione Organizzata la figura di Capo Settore (inquadramento disponibile sia Junior che Senior).
Descrizione della mansione:
La risorsa sarà incaricata di gestire e coordinare i punti vendita di competenza, assicurando il raggiungimento degli obiettivi aziendali e il regolare svolgimento delle attività operative e commerciali.
In particolare si occuperà di:
- Garantire l'applicazione delle linee commerciali aziendali all'interno dei punti vendita assegnati;
- Monitorare e verificare la gestione del personale da parte di Assistenti di Filiale/Store Manager, in conformità a normative e procedure aziendali;
- Assicurare il conseguimento degli obiettivi economici, commerciali e organizzativi assegnati all'area;
- Verificare l'osservanza delle disposizioni aziendali e delle normative in materia di HACCP, sicurezza e qualità;
- Collaborare con i Capi Settore Merceologici per ottimizzare l'organizzazione dei reparti;
- Monitorare le competenze del personale e individuare percorsi di sviluppo professionale;
- Supportare i responsabili di punto vendita nella risoluzione delle criticità operative e organizzative;
- Eseguire visite periodiche nei punti vendita per valutare le performance e il rispetto degli standard aziendali.
Requisiti:
- Diploma o Laurea (preferibile);
- Esperienza consolidata nella Grande Distribuzione Organizzata (GDO);
- Esperienza nella gestione di reparti a servizio assistito, in particolare gastronomia, macelleria e ortofrutta;
- Disponibilità a frequenti spostamenti sul territorio;
- Conoscenza delle principali dinamiche commerciali e organizzative della GDO.
Aree di lavoro:
- Lombardia (Bergamo, Brescia, Cremona)
- Emilia (Modena, Ferrara)
- Veneto (Belluno, Vicenza)
Inquadramento e condizioni economiche:
Junior
- RAL € 28.000 - € 35.000
- Auto aziendale ad uso promiscuo dopo 6 mesi
- Carta carburante
- Telepass per utilizzo lavorativo
- Accesso al sistema MBO dopo 1 anno
Senior
- RAL € 35.000 - € 42.500
- Auto aziendale ad uso promiscuo
- Carta carburante
- Telepass per utilizzo lavorativo
- Accesso al sistema MBO dopo 1 anno
Progressione di livello: dal 2° livello (Junior) al 1° livello (Senior).
Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda con inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza maturata.
Orario di lavoro: Full time.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e nazionalità, nei limiti di legge. Gli interessati possono inviare il CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo la normativa vigente.
Benefit
- RAL competitiva (range differenziato per Junior e Senior)
- Auto aziendale ad uso promiscuo (condizioni variabili a seconda del livello)
- Carta carburante e Telepass per uso lavorativo
- Accesso al sistema MBO dopo 1 anno
Requisiti
Diploma o Laurea preferibili; esperienza consolidata nella GDO; esperienza nella gestione di reparti a servizio assistito (gastronomia, macelleria, ortofrutta); disponibilità a frequenti spostamenti; conoscenza delle dinamiche commerciali e organizzative della GDO.
Competenze richieste
Competenze professionali
Gestione punti vendita
Conoscenza dinamiche GDO
Gestione reparti assistiti (gastronomia
macelleria
ortofrutta)
Conoscenza HACCP
Monitoraggio KPI commerciali
Competenze trasversali
Leadership
Capacità di coordinamento
Problem solving
Comunicazione efficiente
Orientamento ai risultati