Addettoa alla Vendita
Junior / Apprendista

Descrizione della Posizione Lavorativa

Chi siamo

Entrerai a far parte di una Food Company leader nella Distribuzione Moderna Organizzata, con oltre 29.000 persone e più di 5,5 milioni di clienti in Italia. Siamo riconosciuti per qualità, passione e innovazione e puntiamo a far crescere professionalmente tutto il personale.

Dove e con chi lavorerai

Sarai inserito/a in un punto vendita di Milano, lavorando in uno dei reparti a libero servizio (Cassa, Drogheria, Latticini e Salumi, Frutta e Verdura) o in un Reparto Fresco (Gastronomia, Macelleria, Panetteria, Pescheria). Verrai affiancato/a da un team di colleghi esperti che ti seguiranno nel percorso di apprendimento.

Formazione e crescita

Seguirai un piano formativo dedicato con affiancamento progressivo a professionisti del reparto per apprendere merceologia, procedure e dinamiche operative. Nei Reparti Freschi sarai formato/a anche sulle tecniche di lavorazione e trasformazione delle materie prime, acquisendo competenze specifiche e pratiche.

Attività principali

• Svolgimento di attività di movimentazione, stoccaggio, esposizione e rifornimento dei prodotti secondo i layout previsti;
• Assistenza e servizio alla clientela nel processo di acquisto;
• Possibilità di svolgere attività di cassa;
• Verifica e mantenimento degli standard di qualità e sicurezza del reparto e del negozio (es. HACCP);
• Per i Reparti Freschi: utilizzo delle tecniche di lavorazione e confezionamento dei prodotti finiti.

Elementi contrattuali e retributivi

Offriamo un contratto di lavoro full time direttamente con Esselunga, con turni pianificati su 6 giorni su 7 (con riposo infrasettimanale). Applicazione del CCNL Distribuzione Moderna Organizzata, inquadramento al 5° livello. Retribuzione annua lorda compresa tra 23.241,12 € e 23.400,16 €, in base al valore dell'assegno supplementare provinciale.

Caratteristiche del/la candidato/a

Il profilo ideale si riconosce in chi ha passione per il settore food, ama il contatto con la clientela e sa lavorare in team. È richiesta disponibilità a lavorare su turni e nei week-end. La patente e l'essere automunito/a sono considerati requisiti preferenziali.

Le presenti offerte sono rivolte a candidati di entrambi i sessi ai sensi della normativa vigente (D.LGS. 198/2006).

Benefit per i dipendenti

• Possibilità di consolidamento in azienda;
• Programma formativo con affiancamento e corsi in aula;
• Convenzione con Bar Atlantic e ristoranti locali per la pausa pranzo;
• Accesso a una piattaforma di scontistiche e convenzioni dedicate;
• Ambiente di lavoro stabile, strutturato, inclusivo e collaborativo.

Requisiti

Disponibilità a contratto full time su turni e nei week-end; disponibilità a lavorare a Milano; preferenziale patente e automunito/a. Non è specificata esperienza minima ed è previsto un percorso formativo on the job.