Addetto Controllo Qualit
Junior / Apprendista
Gi Group - Hirevo Mechanical Bergamo
Castel Rozzone, Bergamo, Lombardia, Italia
Di persona
Contratto temporaneo
Metalmeccanico
Descrizione della Posizione Lavorativa
Filiale: HIREVO LOCAL MECHANICAL BERGAMO. Gi Group - specializzazione Gi Pro Mechanics 4.0: team dedicato a valorizzare competenze ed esperienze in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
Per importante azienda cliente del settore metalmeccanico ricerchiamo un/una Addetto al Controllo Qualità. La risorsa sarà inserita nell’area controllo qualità (CQ) e svolgerà attività di verifica e supporto operativo legate ai processi produttivi.
Le principali responsabilità includono:
- accettazione e controllo delle materie prime;
- controlli di avvio produzione e controllo bordo macchina sui semilavorati (stampaggi lamiera, piegatura, taglio laser/plasma, saldature manuali/robotizzate, assemblaggi vari);
- redazione di piani e schede di controllo;
- verifiche di idoneità delle esecuzioni di saldatura mediante prove di laboratorio dedicate: preparazione provini, analisi provini saldature, trattamenti termici, misure di microdurezza, macrografie ecc.;
- verifica della conformità dei componenti e supporto operativo alla produzione;
- gestione del materiale non conforme e compilazione dei rapporti di non conformità.
Requisiti richiesti:
- diploma o qualifica tecnica in ambito meccanico o affini;
- pregressa esperienza nel settore meccanico (è gradita esperienza specifica in controllo qualità);
- ottima manualità e interesse per la mansione;
- disponibilità immediata.
Si valutano anche profili junior purché con formazione tecnica e forte motivazione verso il settore e la mansione.
Sede di lavoro: Castel Rozzone (BG).
Orario: dal lunedì al venerdì, giornata 8:00-17:00 e/o su 2 turni.
Benefit per i dipendenti
- Retribuzione: 2062 € lordi al mese;
- CCNL applicato: metalmeccanico industria; livello di inquadramento D2;
- Mensa interna disponibile in sede.
Gi Group S.p.A. fa parte di Gi Group Holding, realtà internazionale nei servizi HR (Temporary, Permanent & Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Formazione, Outsourcing, consulenza HR). L’offerta è rivolta ai candidati nel rispetto delle normative vigenti in materia di pari opportunità.