Recruiter Business Partner
Junior / Apprendista

Descrizione della Posizione Lavorativa

Se sei un/una Recruiter motivato/a e in cerca di crescita professionale, potresti trovare la tua opportunità in Randstad Enterprise, società del gruppo Randstad con oltre vent'anni di esperienza nel co‑sourcing di servizi HR e un team di più di 100 consulenti.

Posizione: Recruiter Business Partner — Luogo: Torino

Responsabilità

• Gestire in autonomia il processo di Ricerca e Selezione end-to-end per un cliente multinazionale e strutturato, utilizzando l'ATS aziendale.
• Interfacciarsi con Hiring Manager e HR, anche a livello internazionale, per raccogliere le esigenze di recruiting.
• Definire la recruiting strategy più efficace per attrarre talenti.
• Proporre e implementare idee volte all'ottimizzazione del processo di Talent Acquisition, lavorando con tutti gli stakeholders (Randstad e cliente).
• Contribuire attivamente al team portando entusiasmo e soluzioni a valore per l'azienda e per i clienti.

Profilo richiesto

• Almeno 1-2 anni di esperienza nel recruiting in contesti aziendali complessi e strutturati.
• Padronanza della ricerca attiva su profili specifici, con utilizzo di boolean search e approccio creativo al sourcing.
• Esperienza pregressa con un ATS (ad es. SuccessFactors, Taleo, Allibo).
• Buona conoscenza della lingua inglese (B2/C1) per comunicazioni e gestione di interlocutori internazionali.
• Capacità di gestire più interlocutori a diversi livelli organizzativi e approccio consulenziale per guidare gli stakeholders verso l'obiettivo comune.
• Atteggiamento propositivo, orientamento al risultato, adattabilità, curiosità e positività.

Cosa offriamo

• Contratto iniziale a tempo determinato, CCNL terziario‑commercio (livello 4 o 3).
• RAL: 26.000 - 30.000 € annui.
• Ticket restaurant, MBO e welfare aziendale.
• Orario full time dal lunedì al venerdì.
• Percorso di sviluppo personalizzato con aggiornamento professionale costante.
• Iniziative dedicate al work‑life balance e al benessere della persona.

Insieme affronteremo un percorso di formazione on the job e un onboarding strutturato per sviluppare le tue competenze e investire sulla tua carriera professionale.

Chi siamo

Randstad Enterprise è la società del gruppo Randstad specializzata in servizi a valore aggiunto per la gestione delle risorse umane nelle organizzazioni, tra cui progettazione e implementazione di processi HR tramite modelli consolidati a livello internazionale. Offriamo un ambiente giovane dove condividere competenze e sperimentarsi su settori diversi.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti invitiamo a leggere l'informativa sulla privacy Randstad ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR): https://www.randstad.it/privacy/

Benefit

• Ticket restaurant
• MBO
• Welfare aziendale
• Percorso di sviluppo e formazione on the job
• Iniziative per work-life balance

Requisiti

Almeno 1-2 anni di esperienza nel recruiting in contesti aziendali complessi; competenza nel sourcing mirato (boolean search); esperienza con ATS; ottima conoscenza dell'inglese (B2/C1); capacità di gestire interlocutori a diversi livelli organizzativi; approccio consulenziale e orientamento al risultato.