Descrizione della Posizione Lavorativa
Rebus S.R.L. ricerca una figura junior da inserire in tirocinio o con contratto di ingresso per supportare le attività commerciali e lo sviluppo del business. La risorsa collaborerà con il team nella gestione delle relazioni con clienti e partner, contribuendo sia alla creazione di nuove opportunità commerciali sia al consolidamento di quelle già esistenti.
Principali attività
- Supporto alle attività commerciali e allo sviluppo della clientela.
- Gestione dei contatti con clienti, partner e stakeholder.
- Organizzazione di incontri commerciali e presentazioni aziendali.
- Supporto nella predisposizione di offerte e della documentazione commerciale.
- Aggiornamento e gestione dei database clienti e delle opportunità commerciali (CRM).
- Monitoraggio del mercato e individuazione di possibili nuove opportunità.
- Collaborazione con i team tecnici per la corretta presentazione dei servizi aziendali.
Requisiti
- Laurea triennale o magistrale in discipline economiche, marketing e comunicazione oppure in ambiti tecnici (es. Architettura, Ingegneria o affini).
- Interesse per le attività commerciali, lo sviluppo del business e la gestione delle relazioni con i clienti.
- Ottime capacità relazionali e comunicative; attitudine al contatto con le persone e alla costruzione di rapporti professionali.
- Proattività, curiosità e orientamento al raggiungimento degli obiettivi.
- Buona conoscenza del pacchetto Office.
Costituiscono titolo preferenziale
- Esperienze, anche brevi, in ambito commerciale, customer care o sviluppo business.
- Interesse per il settore dell'ingegneria, dell'architettura e dei servizi tecnici.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
Cosa offriamo
- Percorso di formazione e affiancamento continuo.
- Opportunità di crescita professionale in ambito commerciale e business development.
- Ambiente dinamico e multidisciplinare.
- Possibilità di confronto con clienti, professionisti e aziende di diversi settori.
Nota importante: saranno valutate positivamente candidature provenienti da percorsi economici, di marketing e comunicazione oppure tecnici (Architettura, Ingegneria o affini). Il ruolo è orientato principalmente alle attività commerciali, alla gestione delle relazioni con i clienti e allo sviluppo del business, e non ad attività tecniche o progettuali.
L’offerta è rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.MM.II. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 all'indirizzo indicato dall'azienda.
Benefit per i dipendenti
- Formazione e affiancamento continuo.
- Possibilità di crescita professionale.
- Ambiente di lavoro dinamico e multidisciplinare con contatti esterni.
Requisiti
Laurea triennale o magistrale (economia, marketing e comunicazione o ambiti tecnici come Architettura/Ingegneria). Interesse per vendite e sviluppo business, ottime capacità relazionali e comunicative, proattività, buona conoscenza Office. Esperienze commerciali o customer care e conoscenza dell'inglese sono titolo preferenziale.
Competenze richieste
Competenze professionali
Pacchetto Office
Gestione database clienti / CRM
Predisposizione offerte e documentazione commerciale
Monitoraggio di mercato
Inglese (preferenziale)
Competenze trasversali
Capacità relazionali
Comunicazione efficace
Proattività
Curiosità
Orientamento al risultato
Attitudine al contatto