Product Manager
Senior

Descrizione della Posizione Lavorativa

Ingersoll Rand promuove la diversità e offre pari opportunità: tutte le candidature qualificate saranno valutate senza distinzione di età, origine, genere, orientamento, disabilità o altre caratteristiche protette dalla legge.

Ruolo e luogo

Stiamo cercando un Product Manager - Lobe Blowers Technology con sede preferibile a Parma, Italia. Il ruolo richiede la presenza al 100% in sede; dopo 6-12 mesi è possibile valutare soluzioni di smart working. Sono previsti viaggi occasionali in Italia e in Europa (fino al 15% del tempo).

Chi siamo

Parte del gruppo Ingersoll Rand, Robuschi fornisce soluzioni ad alte prestazioni per applicazioni di aria e gas industriali. All'interno della Business Line PD Blowers sviluppiamo tecnologie avanzate per applicazioni industriali complesse, puntando su qualità, innovazione e supporto tecnico.

Sintesi del ruolo

Il Product Manager definisce ed esegue la strategia di prodotto per la tecnologia Lobe Blowers, favorendo la crescita profittevole e l'allineamento al mercato. Il ruolo funge da ponte strategico tra Vendite e funzioni interne (Engineering, Operations, Supply Chain, Service) e si occupa di definizione prodotto, analisi di mercato, business case e supporto tecnico-commerciale.

Responsabilità principali

• Gestire e sviluppare il portafoglio Lobe Blowers lungo l'intero ciclo di vita prodotto, promuovendo la crescita nei mercati chiave.
• Definire ed eseguire strategie di prodotto basate su analisi concorrenti, requisiti applicativi e insight di mercato.
• Preparare business case, definizioni prodotto e proposte di nuovi prodotti in collaborazione con Marketing & Sales.
• Allineare Sales, Engineering, Operations, Supply Chain e Service per fornire risposte coordinate al mercato.
• Fornire supporto tecnico-commerciale, definire politiche di pricing, strumenti di vendita e materiali di marketing per distributori e reti commerciali.
• Monitorare costi, profittabilità, volumi di vendita e quota di mercato identificando interventi di miglioramento.
• Gestire le attività Aftermarket (prezzi, strategia ricambi, piani di servizio, upgrade).
• Sviluppare e mantenere programmi di formazione su prodotto e applicazioni per team interni e canali di vendita.

Requisiti di base

• Laurea in Ingegneria Meccanica o Marketing Tecnico (o formazione tecnica equivalente).
• Esperienza in Product Management, Marketing, Engineering o Sales in ambiti come blowers, pompe centrifughe, vacuum o compressori.
• Ottima padronanza di Excel, PowerPoint, Salesforce, SAP e Microsoft Project.
• Inglese fluente; la conoscenza dell'italiano è considerata un vantaggio.

Caratteristiche personali e competenze chiave

• Forte senso di ownership e orientamento al cliente.
• Elevata consapevolezza commerciale e comprensione di mercato.
• Eccellenti capacità interpersonali, di negoziazione e influenza in contesti cross‑funzionali.
• Mentalità analitica, orientamento ai risultati e capacità di lavorare sotto pressione.
• Approccio flessibile e operativo (hands‑on).

Cosa offriamo

• Ambiente internazionale e dinamico.
• Politica di smart‑working (valutabile dopo periodo iniziale).
• Formazione continua e accesso a LinkedIn Learning.
• Programmi di welfare aziendale e benefit completi.
• Programma di partecipazione azionaria per i dipendenti (SIP) e piano incentivi.

Benefit

• Smart‑working policy (dopo periodo iniziale).
• Formazione continua e accesso a LinkedIn Learning.
• Welfare aziendale e programmi di benefit.
• Employee share ownership (SIP) e piano incentivi.

Requisiti

Laurea tecnica (es. Ingegneria Meccanica) o background tecnico equivalente; esperienza in Product Management/Marketing/Engineering/Sales in ambiti Blowers, pompe centrifughe, vacuum o compressori; padronanza di Excel, PowerPoint, Salesforce, SAP e Microsoft Project; inglese fluente (italiano preferibile). Disponibilità a lavorare in sede a Parma e a viaggiare fino al 15% in Italia/Europa.