Descrizione della Posizione Lavorativa
Randstad Italia Specialty HOpportunities, divisione dedicata alla ricerca e selezione di profili appartenenti alle Categorie Protette (Art. 1 L.68/99), ricerca per conto di un'azienda innovativa un Addetto Marketing Junior. L'impresa cliente è un punto di riferimento nell'elaborazione di dati geografici e nello sviluppo di soluzioni tecnologiche avanzate, e offre un contesto dinamico focalizzato sull'innovazione digitale.
Responsabilità principali:
- Analisi di mercato: monitorare i trend del settore e analizzare i competitor per individuare nuove opportunità di business.
- Gestione dei canali social: utilizzo strategico di LinkedIn per networking, lead generation e aumento della brand awareness.
- Supporto alla strategia: collaborazione nella realizzazione di contenuti e campagne di marketing mirate.
- Data entry e reporting: attività operative di gestione database e preparazione della reportistica delle attività svolte.
Competenze e requisiti:
- Appartenenza alle Categorie Protette (L.68/99, Art. 1).
- Formazione accademica o professionale in Marketing, Comunicazione o ambiti affini.
- Ottima conoscenza e padronanza di LinkedIn.
- Capacità analitiche e orientamento al raggiungimento di obiettivi.
- Gradite: formazione specifica o forte interesse personale per l'Intelligenza Artificiale (AI).
- Ottime doti comunicative e capacità di gestire autonomamente il proprio tempo.
Offerta:
- Contratto: somministrazione per 12 mesi.
- Inquadramento: 7° livello CCNL Terziario Confesercenti.
- Orario: part-time 21 ore settimanali.
- Modalità di lavoro: Full Remote con massima flessibilità oraria.
La ricerca è rivolta ai candidati di entrambi i sessi (L.903/77). Si invita a prendere visione dell'informativa sulla privacy di Randstad ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).
Sede indicativa: Roma (RM), Italia.
Benefit
- Flessibilità oraria e possibilità di lavoro completamente da remoto.
- Contratto a tempo determinato tramite somministrazione (12 mesi).
- Inquadramento previsto dal CCNL Terziario Confesercenti (7° livello).
Requisiti
Appartenenza alle Categorie Protette (L.68/99, Art.1); titolo di studio in Marketing, Comunicazione o affini; ottima padronanza di LinkedIn; capacità analitiche e orientamento al raggiungimento di obiettivi; buone capacità comunicative e gestione autonoma del tempo. Titoli o interesse per l'Intelligenza Artificiale considerati un plus.
Competenze richieste
Competenze professionali
Gestione LinkedIn
Analisi di mercato
Creazione contenuti e supporto campagne
Lead generation
Data entry
Reportistica
Gestione database
Conoscenze base di AI (preferibile)
Competenze trasversali
Orientamento al risultato
Curiosità per le nuove tecnologie
Attitudine al lavoro per obiettivi
Ottime doti comunicative
Gestione autonoma del tempo
Proattività
Lavoro di squadra