Junior IT Project Manager
Junior / Apprendista

Gi Group SpA Filiale di Milano IV Novembre's logo

Gi Group SpA Filiale di Milano IV Novembre

Italia

Full Remote

Contratto temporaneo

Informatica/IT

Descrizione della Posizione Lavorativa

QiBit, divisione ICT di Gi Group S.p.A., seleziona per un'azienda specializzata nell'automazione dei processi tramite AI un/una Junior IT Project Manager dedicato/a alle categorie protette.

La figura lavorerà in collaborazione con un team interfunzionale e con i clienti, occupandosi della pianificazione, esecuzione e chiusura dei progetti, con la possibilità di svolgere attività in smartworking.

Requisiti:

  • Appartenenza alle Categorie Protette (Legge 68/99 Art. 1/18) e possesso della certificazione corrispondente;
  • Diploma o laurea in discipline tecnico-scientifiche;
  • Preferibile breve esperienza nel ruolo;
  • Ottima conoscenza di PowerPoint ed Excel;
  • Predisposizione al lavoro in team e capacità di problem solving.

Sede di lavoro: Milano con possibilità di smartworking.

Inquadramento: definito in sede di colloquio.

La ricerca è riservata a persone appartenenti alle categorie protette; è richiesto il possesso della certificazione prevista dalla Legge 68/99 (Art. 1).

Chi è interessato e ritiene di avere i requisiti è invitato a presentare la propria candidatura.

Gi Group S.p.A. è parte di Gi Group Holding, realtà internazionale nei servizi HR che opera in numerosi Paesi e promuove valori come collaborazione, sostenibilità e innovazione. L'offerta è pubblicata nel rispetto delle normative su pari opportunità e privacy.

Requisiti

Appartenenza alle Categorie Protette (Legge 68/99 Art. 1/18) con relativa certificazione; diploma o laurea tecnico-scientifica; preferibile esperienza breve nel ruolo; buona conoscenza di PowerPoint ed Excel; predisposizione al lavoro di squadra; attitudine al problem solving.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • PowerPoint Excel Pianificazione progetti Basi di project management
  • Competenze trasversali
  • Lavoro in team Problem solving Autonomia organizzativa