Neolaureatoa - Talent Program Coop
Junior / Apprendista
Gi Group SpA Filiale di Firenze Pertini
Vignale - Riotorto, Via della Stazione, Piombino, Livorno, Toscana, 57025, Italia
Di persona
Contratto a tempo indeterminato
Commercio al dettaglio
Descrizione della Posizione Lavorativa
Grafton Office per Coop, tramite Gi Group Filiale di Firenze Pertini, ricerca giovani neolaureati interessati a intraprendere un percorso manageriale all'interno delle Cooperative di consumatori con assegnazione anche nella provincia di Livorno (Vignale Riotorto).
Il programma Coop Next New Generation è pensato per formare futuri professionisti e manager del settore della distribuzione organizzata, con una forte attenzione a sostenibilità, innovazione e rapporto con il territorio.
Aree di inserimento
- Marketing, comunicazione e relazioni con i soci
- Rete di vendita e sviluppo
- Supply Chain
- Risorse Umane
- Sostenibilità e innovazione
- Amministrazione, finanza e controllo
- IT e organizzazione
Il percorso combina formazione teorica e applicazione pratica sul campo, con l'obiettivo di sviluppare competenze manageriali, strategiche e organizzative applicate al contesto delle cooperative di consumo.
Cosa prevede il Talent Program
- Master Universitario di II livello, realizzato con l’Università Cattolica del Sacro Cuore (sede di Cremona), dedicato al management della cooperazione di consumo;
- Acquisizione di competenze manageriali, strategiche e organizzative;
- Moduli formativi su retail marketing, innovazione, Big Data, design thinking e intelligenza artificiale;
- Alternanza con esperienze pratiche presso le Cooperative di consumatori per consolidare le competenze acquisite;
- Retail tour all'estero per approfondire le esperienze europee nel settore retail.
Cosa offre Coop
- Assunzione a tempo indeterminato fin dal primo giorno del Talent Program;
- Partecipazione gratuita al Master di II livello organizzato dall’Università Cattolica del Sacro Cuore – SMEA;
- Copertura integrale dei costi di residenzialità previsti per la frequenza del Master;
- Opportunità di crescita professionale all'interno delle Cooperative di consumatori.
Requisiti
- Laurea magistrale o a ciclo unico;
- Disponibilità alla mobilità territoriale;
- Propensione a lavorare in un modello di impresa orientato a persone, innovazione e impatto sociale;
- Buone capacità relazionali e attitudine al lavoro in team;
- Motivazione ad assumere responsabilità crescenti in un'organizzazione dinamica.
Condizioni contrattuali e retributive
- Contratto: inserimento con contratto a tempo indeterminato
- CCNL: Distribuzione Cooperativa
- Livello di inquadramento: IV livello
- RAL annua: 25.700 €
- Sono inoltre previste assicurazione sanitaria integrativa, previdenza integrativa e accesso alle misure previste dalla contrattazione aziendale o dai regolamenti interni.
Se sei un/a neolaureato/a interessato/a a sviluppare una carriera manageriale nella cooperazione di consumo, candidati al Talent Program Coop.
Benefit
- Assunzione a tempo indeterminato dal primo giorno
- Master post-laurea gratuito e copertura dei relativi costi di residenzialità
- Assicurazione sanitaria e previdenza integrativa
- Opportunità di sviluppo professionale all'interno di grandi Cooperative di consumatori
- Esperienze pratiche sul campo e retail tour internazionale