Addetto Vendite part-time
Junior / Apprendista

Descrizione della Posizione Lavorativa

Ogni esperienza d'acquisto passa anche attraverso il tuo operato: se cerchi un ruolo dinamico, a contatto con il pubblico e al centro delle attività del Punto Vendita, questa opportunità può fare al caso tuo.

La posizione

Come Addetto Vendite sei il primo riferimento per i clienti e lavori insieme al team occupandoti di diverse attività operative del Punto Vendita.

• Orario: part-time su turni.
• Gestione delle attività operative del negozio in collaborazione con il team.
• Gestione della cassa e delle relative operazioni.
• Rifornimento e sistemazione dei prodotti sugli scaffali per garantire ordine e visibilità.
• Preparazione degli articoli in promozione e allestimenti dedicati.
• Assicurare che il Punto Vendita sia sempre ordinato e accogliente per i clienti.

Profilo ricercato

Cerchiamo persone che contribuiscano a creare una buona esperienza d'acquisto, con attenzione ai dettagli e orientamento al servizio.

• Diploma di maturità.
• Disponibilità a lavorare nei fine settimana e su turni.
• Predisposizione al lavoro in team.
• Approccio positivo e capacità di supportare i clienti con empatia e professionalità.
• Conoscenza della lingua italiana (livello A2).

La nostra offerta

Entrare in Lidl significa valorizzare il tempo e l'impegno fin dal primo giorno, con condizioni chiare e percorsi di crescita.

• Contratto: part-time (25 o 30 ore settimanali) con inquadramento al Quinto Livello (CCNL Confcommercio).
• Retribuzione lorda mensile: €1.071,76 per 25 ore a settimana e €1.286,11 per 30 ore a settimana.
• Progressioni: incremento mensile (superminimo) di €35 dopo i primi 6 mesi e passaggio automatico al Quarto Livello dopo 18 mesi.
• Ogni minuto lavorato viene registrato e retribuito correttamente.
• Formazione strutturata: e-learning, affiancamento sul campo e supporto continuativo da parte del Training Manager per sviluppare competenze e crescita professionale.
• Ambiente di lavoro dinamico, inclusivo e orientato al lavoro di squadra; Lidl è certificata Top Employer in Italia e in Europa.

Inoltre, partecipando all'azienda potrai contribuire a iniziative di responsabilità sociale come “Oltre il carrello” e “Sacchetto Antispreco”. L'obiettivo aziendale al 2030 è raggiungere 1.000 Punti Vendita.

Benefit

• Agevolazioni aziendali: buoni spesa e accesso a una piattaforma di sconti.
• Piano sanitario aziendale integrativo che arricchisce le prestazioni mediche e convenzioni con strutture sanitarie (attivabile a seguito di assunzione a tempo indeterminato e con anzianità minima di 1 anno).
• Percorsi di sviluppo e concrete possibilità di carriera grazie a confronti periodici e giornate dedicate alla valorizzazione del talento.

Il processo di selezione è improntato a trasparenza, equità e all'assenza di discriminazioni.

Requisiti

Diploma di maturità; disponibilità a lavorare su turni e nei fine settimana; conoscenza della lingua italiana (livello A2); predisposizione al lavoro di squadra.