Descrizione della Posizione Lavorativa
Randstad Italia (Delivery Center Permanent) seleziona per conto di un importante brand della Grande Distribuzione Organizzata una figura ambiziosa da inserire come Team Leader di reparto a Modena.
Luogo di lavoro: Modena (MO). Orario: full-time, 40 ore settimanali su turni flessibili, con attività distribuite dal lunedì alla domenica.
Contratto e retribuzione: contratto iniziale a tempo determinato di 12 mesi con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato. Inquadramento previsto al IV livello del CCNL Distribuzione Moderna Organizzata con una RAL di partenza di 25.100 € e possibilità di crescita verso ruoli manageriali.
Responsabilità
- Coordinare e gestire l’allestimento degli scaffali e l’esposizione dei prodotti.
- Supportare le attività di stoccaggio merci e la logistica del reparto.
- Gestire la cassa: operazioni di pagamento, apertura/chiusura e controllo degli incassi.
- Analizzare i dati di vendita e monitorare i risultati economici del reparto.
- Garantire il rispetto delle norme di sicurezza e igiene alimentare (HACCP).
- Organizzare e coordinare il team di reparto (turnazione, mansioni e ferie).
- Assistere i clienti per assicurare un'eccellente esperienza d'acquisto.
Competenze e requisiti
- Diploma o Laurea (valutabili anche titoli differenti se supportati da esperienza pratica).
- Background, anche breve, in contesti dinamici quali vendita, GDO, ristorazione, customer care o logistica.
- Attitudine al problem solving e predisposizione al coordinamento di un gruppo di lavoro.
- Orientamento ai dati e ai risultati economici del reparto.
- Flessibilità e mobilità: disponibilità a lavorare su turni (inclusi weekend) e a spostarsi su sedi vicine se necessario (entro circa 25 km).
Si segnala che l'annuncio è rivolto a persone di genere maschile, femminile e non binario e, più in generale, è aperto nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Per informazioni sul trattamento dei dati personali consultare l'informativa privacy Randstad: https://www.randstad.it/privacy/, ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi vigenti (leggi 903/77, 125/91 e decreti legislativi 215/03 e 216/03).
Benefit per i dipendenti
- Contratto iniziale determinato di 12 mesi con prospettiva di trasformazione a tempo indeterminato.
- Inquadramento al IV livello CCNL Distribuzione Moderna Organizzata e RAL di partenza indicata: 25.100 €.
- Possibilità di crescita professionale verso ruoli manageriali.
Requisiti
Diploma o Laurea (si considerano anche titoli diversi purché supportati da esperienza pratica). Esperienza, anche breve, in vendita/GDO/ristorazione/customer care/logistica. Disponibilità a lavorare su turni (inclusi weekend) e a spostarsi su sedi vicine entro circa 25 km.
Competenze richieste
Competenze professionali
Merchandising e allestimento scaffali
Gestione casse e operazioni di cassa
Logistica di reparto e stoccaggio merci
Analisi dati di vendita
Conoscenza normative HACCP
Organizzazione turni
Competenze trasversali
Problem solving
Leadership / coordinamento team
Flessibilità
Orientamento al cliente
Orientamento ai risultati
Comunicazione