Descrizione della Posizione Lavorativa
WeWorld è un’organizzazione italiana no profit, attiva da oltre 50 anni, che tutela i diritti delle persone per promuovere equità, dignità e opportunità. Opera in più di 20 Paesi, includendo interventi di emergenza, aiuto umanitario e cooperazione allo sviluppo, con particolare attenzione a donne, bambine e adolescenti.
Posizione
La figura ricercata è il/la Formatore/trice e Facilitatore/trice, inserito/a nel Dipartimento di Comunicazione, Ricerca, Advocacy e Programmi Domestici, che riporterà al Project Manager.
- Sede: Bologna
- Impegno richiesto: 25 ore settimanali
- Data di inizio: 01/09/2026
- Durata contratto: fino al 31/12/2026, con possibilità di rinnovo
- Scadenza candidature: 23/07/2026
Principali mansioni e responsabilità
La persona selezionata progetterà e realizzerà interventi educativi in contesti formali e non formali a Bologna, lavorando in coordinamento con i Project Manager di riferimento. In particolare si occuperà di:
- Pianificare, realizzare e valutare percorsi per la scuola secondaria sul tema dell’Educazione alla Cittadinanza Globale, con focus su educazione sessuo-affettiva, parità di genere e giustizia sociale e ambientale;
- Curare e mantenere i rapporti con le scuole per valorizzare la collaborazione con WeWorld;
- Progettare, realizzare e valutare percorsi di promozione del protagonismo giovanile, rivolti prevalentemente a educatori/trici di altre realtà del territorio metropolitano e a giovani in condizioni di vulnerabilità, impiegando metodologie di Educazione alla Cittadinanza Globale.
Requisiti essenziali
- Titolo di studio: laurea in Scienze dell'Educazione, Formazione Primaria, Pedagogia, Scienze Politiche e Sociali o affini;
- Conoscenza dell’inglese;
- Esperienza pregressa nel lavoro a scuola con studenti e giovani in contesti non formali, con particolare rilievo in contesti periferici;
- Esperienza nella formazione di adulti sui temi dell’Agenda 2030 e dell’Educazione alla Cittadinanza Globale;
- Precedente esperienza nell’utilizzo delle metodologie di Educazione alla Cittadinanza Globale.
Competenze e abilità
- Capacità di gestire gruppi multiculturali;
- Competenze di pianificazione e organizzazione di interventi educativi;
- Empatia e ascolto attivo;
- Flessibilità e adattabilità;
- Propensione al lavoro di squadra e alla collaborazione con altre figure professionali;
- Forte motivazione a lavorare nel settore non profit, con particolare interesse per la giustizia climatica.
Altre informazioni
Tipologia di contratto: co.co.co
Condizioni economiche: 13,49€ - 15€ lordi/ora
L’organizzazione offre un contesto di lavoro inclusivo e collaborativo, con attenzione al benessere e al rispetto delle persone. WeWorld è impegnata a garantire pari opportunità: le decisioni di selezione sono basate su merito e qualifiche e non discriminano per genere, identità, orientamento, etnia, religione, età, disabilità o altre caratteristiche tutelate dalla legge.
Il processo di selezione può chiudersi anticipatamente se viene individuato un candidato idoneo. A causa dell’elevato numero di candidature, saranno contattati solo i profili ritenuti idonei.
Benefit
Ambiente di lavoro inclusivo e orientato alle persone; possibilità di lavorare su progetti educativi rilevanti a livello locale; contratto co.co.co con retribuzione oraria indicata.
Requisiti
Laurea in discipline educative / politiche o affini; conoscenza dell'inglese; esperienza in attività scolastiche e non formali con giovani, formazione adulti su Agenda 2030/ECG; esperienza nell'uso delle metodologie di Educazione alla Cittadinanza Globale.
Competenze richieste
Competenze professionali
Progettazione educativa
Metodologie Educazione alla Cittadinanza Globale
Formazione adulti
Esperienza in contesti scolastici
Valutazione interventi educativi
Conoscenza dell'inglese
Competenze trasversali
Gestione gruppi multiculturali
Pianificazione e organizzazione
Empatia e ascolto attivo
Flessibilità e adattabilità
Lavoro di squadra
Motivazione al non profit