Analista del Credito
Senior

Descrizione della Posizione Lavorativa

Hunters Group, per conto di una società finanziaria di rilievo, ricerca un Analista del Credito da inserire a Bolzano. La figura dovrà gestire in modo trasversale l'intero processo di valutazione del credito e si occuperà della valutazione economico-finanziaria delle richieste di finanziamento e della predisposizione della reportistica rivolta alla casa madre.

Responsabilità principali

• Analisi approfondita dei bilanci aziendali finalizzata alla valutazione del merito creditizio.
• Valutazione delle pratiche di finanziamento e definizione dell'opportunità creditizia.
• Consultazione e utilizzo di banche dati creditizie per l'istruttoria.
• Classificazione dei crediti secondo logiche di scaduto e monitoraggio del portafoglio crediti.
• Predisposizione di reportistica periodica verso la casa madre (rapporti con la sede in Austria) e collaborazione con il team interno.

Competenze e soft skills

• Capacità analitica e rigore metodologico.
• Autonomia operativa, precisione e forte attenzione al dettaglio.
• Capacità di relazionarsi con interlocutori internazionali e attitudine al lavoro in team.

Requisiti e competenze tecniche

• Esperienza minima di 5–6 anni in ruolo analogo (area crediti, leasing, finanziamenti o contesti affini).
• Analisi di bilancio avanzata (requisito imprescindibile).
• Conoscenza dei processi di valutazione del credito e capacità di consultazione e interpretazione di banche dati creditizie.
• Familiarità con la classificazione dei crediti per scaduto. Non è richiesta conoscenza normativa specialistica.
• Costituiscono plus la conoscenza della lingua tedesca (per i rapporti con la casa madre) e competenze di analisi dati e utilizzo di strumenti di Intelligenza Artificiale.

Inquadramento e offerta: CCNL Commercio – 1 livello. RAL indicativa: circa €55.000 (solo parte fissa) indicata nell'annuncio; fonti esterne riportano un range indicativo €60.000–€69.999 annui. Ticket restaurant: 8 € al giorno (erogati anche in smart working). Smart working: 2 giorni a settimana. Inserimento in un contesto stabile e strutturato con forte continuità organizzativa.

Benefit

• Ticket restaurant (8 €/giorno, anche in smart working).
• Smart working: 2 giorni settimanali.
• Inserimento in realtà strutturata con continuità organizzativa e collaborazione con casa madre estera.

Requisiti

Almeno 5–6 anni di esperienza in ruolo analogo; provenienza preferibile da area crediti, leasing o finanziamenti (valutiamo anche profili da altri settori con forte competenza in analisi di bilancio). Analisi di bilancio avanzata obbligatoria. Conoscenza della lingua tedesca e competenze di analisi dati/AI considerati un plus. Non è richiesta conoscenza normativa specialistica.