Recruiter Risorse Umane
Senior
Lavoro Mio S.p.A. - Agenzia per il Lavoro
Perugia, Perugia, Umbria, Italia
Di persona
Contratto temporaneo
Risorse Umane
Descrizione della Posizione Lavorativa
Luogo: Perugia (PG), Italia. Azienda cliente: Lavoro Mio S.p.A. - Agenzia per il Lavoro. Cerchiamo un professionista esperto nel settore HR per occuparsi delle attività di ricerca e selezione del personale.
Responsabilità principali:
- Gestire in modo completo i processi di ricerca e selezione del personale, dalla pubblicazione degli annunci alla fase di inserimento.
- Analizzare i fabbisogni delle realtà aziendali e definire i profili professionali richiesti.
- Pubblicare e mantenere attivi gli annunci sui principali canali di recruiting.
- Effettuare lo screening dei CV e condurre colloqui individuali per valutare i candidati.
- Aggiornare e mantenere il database dei candidati.
- Fornire supporto nelle attività amministrative correlate alla gestione del personale.
- Interfacciarsi costantemente con clienti e referenti interni per garantire il corretto svolgimento dei processi.
Requisiti:
- Esperienza pregressa nella funzione HR, preferibilmente maturata in Agenzie per il Lavoro.
- Ottima padronanza degli strumenti informatici e dei principali software HR.
- Autonomia operativa, buone capacità organizzative e orientamento al risultato.
- Spiccate doti relazionali, empatia e capacità di problem solving.
Offriamo:
- Inserimento in un contesto strutturato e dinamico.
- Formazione continua e opportunità di aggiornamento professionale.
- Ambiente di lavoro collaborativo e orientato alla crescita.
Benefit:
- Formazione e aggiornamenti professionali continui.
- Ambiente di lavoro collaborativo e stimolante.
Requisiti
Esperienza pregressa nel ruolo HR (preferibilmente in Agenzie per il Lavoro); ottima padronanza degli strumenti informatici e dei principali software HR; autonomia operativa, capacità organizzative e orientamento al risultato; spiccate doti relazionali, empatia e capacità di problem solving.Competenze richieste
Screening CV
Conduzione colloqui
Pubblicazione annunci
Gestione database candidati
Uso software HR
Competenze informatiche
Autonomia
Capacità organizzative
Orientamento al risultato
Doti relazionali
Empatia
Problem solving