6 Offerte di Lavoro per il ruolo di grafico vicino Milano, Lombardia, Giugno 2026
Gli annunci sono pubblicati da aziende che cercano grafico vicino Milano, Lombardia
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Addetto controllo qualit
Con Esperienza
Openjobmetis Filiale di Novara Permanent
Robecco sul Naviglio, Milano, Lombardia, Italia
Di persona
Contratto a tempo indeterminato
Cartotecnico
Descrizione della Posizione Lavorativa
Openjobmetis S.p.A - Divisione Permanent Placement ricerca per conto di un'azienda cliente attiva nel mercato europeo degli imballaggi secondari in cartone pieghevole, nota per gli elevati standard di stampa e per le finiture di qualità, una figura professionale:
CONTROLLO QUALITÀ – STAMPA OFFSET
Informazioni sull'annuncio: Offerta inserita il 20.05.2026 – Scadenza 18.06.2026. Posti disponibili: 1. Luogo: Robecco sul Naviglio (MI).
Posizione
La risorsa sarà inserita nel reparto produzione con responsabilità sulla qualità del colore e della stampa prodotti dai tre operatori offset. In particolare si occuperà di:
- Monitorare e controllare i processi produttivi di stampa offset
- Verificare il rispetto degli standard qualitativi di produzione
- Gestire le non conformità
- Implementare azioni correttive e preventive
- Mantenere un'interfaccia costante con i reparti produttivi e con i clienti
- Controllare la qualità del prodotto finito
- Leggere, analizzare e controllare il colore
- Coordinare e guidare un team
Requisiti
- Esperienza di 3–5 anni in ruolo analogo
- Provenienza dal settore grafico/editoriale, cartotecnico o stampa
- Esperienza nel controllo qualità dei processi di stampa
- Conoscenza dei processi di stampa offset
- Capacità nella lettura e gestione del controllo colore
- Esperienza nella gestione di team
- Spiccate capacità organizzative
- Attitudine al problem solving
Si offre
- Inserimento diretto a tempo indeterminato
- Inserimento in una realtà solida, innovativa e in crescita
- Ambiente dinamico e orientato alla qualità
- RAL indicativa: €35.000
- Luogo di lavoro: Robecco Sul Naviglio (MI)
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. L'azienda rifiuta ogni forma di discriminazione e sostiene pari opportunità, diversità e inclusione.
Riferimento interno: #LI-ES1