HR Recruiter
Con Esperienza

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Talenti Agenzia per il Lavoro

Roma Sud, Autostrada del Sole, San Cesareo, Roma, Lazio, 00036, Italia

Di persona

Contratto temporaneo

Infrastrutture e Telecomunicazioni

Descrizione della Posizione Lavorativa

Talenti, Agenzia per il Lavoro, è alla ricerca per un importante cliente attivo nel settore delle infrastrutture e delle telecomunicazioni di un/una HR Recruiter – Roma.

La figura inserita in un team dinamico e strutturato si occuperà della ricerca e selezione di personale tecnico e impiegatizio su tutto il territorio nazionale.

Le principali attività comprendono:

  • Processo di selezione end-to-end: analisi dei fabbisogni a seguito del confronto con gli Hiring Manager, redazione di job description e pubblicazione degli annunci;
  • Attività di Talent Acquisition, con ricerca e selezione tramite LinkedIn Recruiter e la dashboard aziendale;
  • Pre-screening dei CV e conduzione dei colloqui di selezione;
  • Formulazione delle offerte e gestione delle trattative economiche;
  • Redazione di lettere d’impegno/proposte e contratti di assunzione;
  • Gestione dei rapporti con Agenzie per il Lavoro;
  • Interfaccia diretta con le linee operative e i manager;
  • Gestione del processo di onboarding.

Requisiti richiesti:

  • Laurea, preferibilmente in ambito umanistico;
  • Pregressa esperienza nel ruolo di almeno 2 anni, preferibilmente nella selezione di profili tecnici;
  • Buona conoscenza del pacchetto Office, con particolare riferimento alla gestione della posta in Outlook e dimestichezza con Excel (convalida dati, filtri, formule base e tabelle pivot);
  • Esperienza nell’utilizzo di LinkedIn Recruiter;
  • Conoscenza del settore delle infrastrutture e delle telecomunicazioni.

Condizioni contrattuali e sede:

  • Contratto: Tempo determinato iniziale di 6 mesi, con possibili proroghe;
  • Orario di lavoro: full-time, da lunedì a venerdì 9:00–18:00;
  • Sede: Roma sud – zona non servita da mezzi pubblici.

L'annuncio è rivolto a candidati e candidate senza discriminazione di genere, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Talenti s.r.l. (Aut. Def. R.0000146 del 30/11/2023).

Requisiti

Laurea (preferibilmente umanistica); almeno 2 anni di esperienza nella selezione, preferibilmente di profili tecnici; ottima padronanza di Outlook ed Excel (convalida dati, filtri, formule base, tabelle pivot); esperienza con LinkedIn Recruiter; conoscenza del settore infrastrutture e telecomunicazioni.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • LinkedIn Recruiter Selezione end-to-end Stesura job description Screening CV Conduzione colloqui Negoziazione offerte Onboarding Microsoft Excel Outlook Utilizzo dashboard/ATS
  • Competenze trasversali
  • Comunicazione Capacità di relazione Teamwork Organizzazione Negoziazione