Descrizione della Posizione Lavorativa
Adecco Italia Spa - Divisione Permanent seleziona per una realtà operante nel settore conciario, attenta alla qualità, all'innovazione di processo e alla valorizzazione delle persone, un/una HR Specialist.
Responsabilità principali:
- Gestire i processi di selezione del personale per profili operativi, tecnici e impiegatizi.
- Supportare le attività di onboarding e l'inserimento dei nuovi assunti.
- Occuparsi della gestione amministrativa del personale, comprensiva di contrattualistica, rilevazione presenze e rapporti con il consulente paghe.
- Sostenere le attività di formazione e sviluppo delle risorse.
- Collaborare con i responsabili di funzione per individuare esigenze organizzative e di staffing.
- Monitorare i KPI HR e predisporre la relativa reportistica.
Requisiti richiesti:
- Laurea in discipline umanistiche, economiche o affini.
- Esperienza pregressa in ruolo analogo, preferibilmente in contesti industriali o manifatturieri.
- Ottime capacità organizzative e relazionali.
- Buona padronanza del pacchetto Office.
- Proattività e attitudine al problem solving.
- Capacità di lavorare in team e di interfacciarsi con diversi livelli aziendali.
Dettagli aggiuntivi: inserimento diretto con possibilità di stabilità e crescita professionale. Disponibilità oraria: Full Time. Location: Vicenza (VI), Italia.
Benefit
Inserimento diretto con prospettive di stabilità e crescita professionale. Fascia RAL indicativa: €28.000 annui.
Requisiti
Laurea in discipline umanistiche, economiche o affini; esperienza in ruolo analogo (preferibilmente in contesti industriali/manifatturieri); ottime capacità organizzative e relazionali; buona padronanza del pacchetto Office; proattività, problem solving e capacità di lavorare in team e interfacciarsi con diversi livelli aziendali.
Competenze richieste
Competenze professionali
Selezione del personale
Onboarding
Gestione amministrativa del personale
Contrattualistica
Gestione presenze
Reportistica KPI HR
Formazione e sviluppo
Pacchetto Office
Competenze trasversali
Capacità organizzative
Capacità relazionali
Proattività
Problem solving
Lavoro di squadra
Comunicazione interlivello