Descrizione della Posizione Lavorativa
Se sei appassionato/a di Risorse Umane e desideri avviare la tua carriera nel recruiting, questa opportunità potrebbe fare al caso tuo. Leggi le informazioni seguenti per conoscere requisiti e responsabilità.
Adecco Italia S.p.A. è alla ricerca di un/a Recruiter Specialist Junior – Stage Extra Curricular da inserire nel nostro Recruiting Center, il fulcro della Customer Centric Business Unit dedicata a uno dei principali clienti di Adecco Italia.
Cosa offriamo
- Un percorso formativo strutturato per sviluppare competenze tecniche e soft skills rilevanti nel settore HR.
- Affiancamento costante con professionisti del recruiting in un ambiente dinamico e stimolante.
Di cosa ti occuperai
- Reclutamento su larga scala e screening dei curricula.
- Supporto nelle strategie di talent attraction.
- Conduzione di colloqui conoscitivi e di selezione.
- Pubblicazione degli annunci e aggiornamento dei report.
- Analisi dati e gestione del database candidati.
Chi cerchiamo
- Una persona proattiva, organizzata e curiosa.
- Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.
- Forte voglia di imparare in un contesto dinamico e sfidante.
- Disponibilità immediata per almeno 3 mesi.
Orario di lavoro: Full time – Lunedì–Venerdì 09:00–13:00 e 14:00–18:00.
Sede: Milano (vicino a Lambrate)
Benefit
- Rimborso spese mensile: 600 euro.
- Buoni pasto: valore 5,29 €.
Requisiti
Disponibilità immediata (minimo 3 mesi); buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel; attitudine proattiva, organizzata e curiosa; voglia di imparare in un contesto dinamico.
Competenze richieste
Competenze professionali
Pacchetto Office (soprattutto Excel)
Screening CV
Conduzione colloqui
Pubblicazione annunci
Reporting
Analisi dati
Gestione database
Competenze trasversali
Proattività
Organizzazione
Curiosità
Voglia di imparare