Descrizione della Posizione Lavorativa

Posizione: Commis de rang presso struttura alberghiera appartenente a una catena internazionale, ubicata a Ferno (NO). L'inserimento è previsto il prima possibile in base alla disponibilità del candidato.

Tipologia contrattuale e retribuzione: Contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione di 3 mesi, con concrete possibilità di proroghe o stabilizzazione. Retribuzione annua lorda pari a € 21.113,54, comprensiva di tredicesima e quattordicesima. La posizione è regolata dal CCNL Turismo Industria (CNEL H05B), livello D1. Alla retribuzione si aggiungeranno le maggiorazioni per lavoro festivo, straordinari e premi.

Orario di lavoro: Full-time, 40 ore settimanali; turnazione nella fascia oraria 06:00–00:30, 5 giorni a settimana con due giorni di riposo a rotazione; lavoro anche nei giorni festivi.

Descrizione delle mansioni

• Conoscere il menu per poter consigliare gli ospiti e rispondere alle loro richieste.
• Prendere le comande e servire cibi e bevande in modo rapido ed efficiente, garantendo la qualità del servizio.
• Allestire la mise en place, accogliere i clienti e presentare il menu e la carta dei vini.
• Rispettare gli standard di servizio per colazione, pranzo e cena e le norme di H&S.
• Gestire le richieste della clientela e lo sbarazzo dei tavoli.
• Gestire pagamenti tramite POS o contanti.

Requisiti richiesti

• Esperienza anche minima nella mansione (si valutano candidature con breve esperienza).
• Conoscenza della lingua inglese.
• Disponibilità immediata e a lavorare su turni.
• Ottime capacità relazionali e orientamento al cliente.

Descrizione azienda cliente: Il cliente è una realtà strutturata e in crescita nel settore hotellerie, capace di offrire opportunità di sviluppo professionale in un contesto organizzato e stimolante.

Ambiente di lavoro: Ambiente moderno e inclusivo, con forte attenzione alla comunicazione aperta e al lavoro di squadra; inserimento in un team dinamico e motivato che fornisce supporto durante il percorso professionale.

Agenzia inserzionista: AxL - Agenzia per il Lavoro, fondata nel 2004, con oltre 30 filiali in Italia; offre servizi di consulenza HR, supporto legale e amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018 e parte del Groupe Adéquat.

Il supporto dei recruiter è attivo anche dopo il periodo di inserimento. L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità (D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198). I candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali.

Benefit per i dipendenti

• Piano welfare Ebitemp per i contratti in somministrazione, con prestazioni di supporto quali indennità di malattia e infortunio.
• Rimborso spese mediche.
• Sostegno economico per spese scolastiche.
• Sussidi per la disoccupazione.
• Tredicesima e quattordicesima mensilità e maggiorazioni per lavoro festivo e straordinari.

Requisiti

Esperienza anche minima nella mansione; conoscenza della lingua inglese; disponibilità immediata e a lavorare su turni; ottime capacità relazionali e orientamento al cliente.