Account Manager Risorse Umane
Junior / Apprendista

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Randstad Group Italia spa

Prato, Prato, Toscana, Italia

Di persona

Contratto temporaneo

Risorse Umane

Descrizione della Posizione Lavorativa

Randstad è alla ricerca di un Account Manager da inserire nella filiale di Prato (sede principale indicata; presente anche un'altra sede). La figura sarà il riferimento sul mercato del lavoro per clienti e candidati e svolgerà attività sia commerciali sia operative.

Le principali responsabilità includono:

  • Acquisizione commerciale di nuovi clienti e gestione dei clienti già attivi, nel rispetto degli obiettivi prefissati;
  • Attività di reclutamento e selezione dei candidati;
  • Attività amministrative legate alla gestione dei lavoratori somministrati.

Cerchiamo persone flessibili, tenaci e orientate alla sfida, con una spiccata spinta commerciale ma anche capacità di lavorare in team per raggiungere i migliori risultati.

Requisiti richiesti (preferenziali e obbligatori):

  • Laurea preferibile in ambito umanistico, giuridico o economico;
  • Attitudine commerciale e predisposizione al contatto con il pubblico;
  • Patente B.

Cosa offriamo e prospettive: contratto a tempo determinato iniziale con prospettiva di stabilizzazione, inquadramento secondo CCNL Terziario e 14 mensilità. Il ruolo prevede inoltre strumenti e incentivi per il raggiungimento degli obiettivi commerciali e iniziative a supporto della crescita professionale.

Benefit

  • Ticket restaurant;
  • Bonus al raggiungimento di obiettivi commerciali semestrali;
  • Welfare aziendale e iniziative dedicate al work-life balance e al benessere della persona;
  • Percorso di crescita personalizzato con aggiornamento professionale costante.

Entrerai in un ambiente stimolante e in continua evoluzione, con un percorso di sviluppo strutturato per supportare la tua crescita. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L.903/77).

Ti invitiamo a consultare l'informativa sulla privacy sul sito randstad.it/privacy, ai sensi dell'art. 13 del Regolamento UE 2016/679.

Requisiti

Preferibile laurea in ambito umanistico, giuridico o economico; attitudine commerciale e predisposizione al contatto con il pubblico; patente B.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Reclutamento e selezione Sviluppo e gestione clientela Gestione amministrativa lavoratori somministrati Patente B
  • Competenze trasversali
  • Flessibilità Tenacia Team working Attitudine commerciale Orientamento al cliente