HR Recruiter
Junior / Apprendista
Tempi Moderni SpA - filiale di Parma
Parma, Parma, Emilia-Romagna, Italia
Di persona
Contratto temporaneo
Risorse Umane e Selezione
Descrizione della Posizione Lavorativa
La risorsa si occuperà delle attività di selezione e gestione del personale per la filiale, collaborando con il commerciale per definire i profili richiesti e seguendo l'intero processo di recruitment.
- Analisi del fabbisogno: confronto con il commerciale per individuare competenze tecniche e trasversali necessarie.
- Pubblicazione annunci: creazione e diffusione degli annunci su portali digitali e social (es. LinkedIn).
- Screening CV: valutazione delle candidature e predisposizione di una shortlist.
- Colloqui e valutazioni: conduzione di colloqui conoscitivi, attitudinali o tecnici per la valutazione dei candidati.
- Selezione e assunzione: gestione delle fasi finali, negoziazione dell'offerta economica e supporto all'inserimento del nuovo assunto.
- Headhunting: ricerca attiva di profili passivi quando necessario.
- In fase iniziale, sarà inoltre richiesta la gestione amministrativa dei dipendenti.
Benefit
Contratto: CCNL Commercio terziario, quinto livello. Orario: full-time dal lunedì al venerdì (09:00-13:00 / 14:00-18:00). Luogo di lavoro: Parma (PR).
Requisiti
Almeno 6 mesi di esperienza in agenzia per il lavoro (anche stage); laurea in materie umanistiche, economiche o affini; patente di guida B.Competenze richieste
Screening CV
Conduzione colloqui
Pubblicazione annunci (job posting)
Headhunting
Gestione amministrativa del personale
Intraprendenza
Flessibilità
Orientamento al risultato
Capacità comunicative
Capacità organizzative
Lavoro di squadra