Recruiter Junior
Junior / Apprendista

Descrizione della Posizione Lavorativa

ADENTIS Italia è una società di consulenza IT facente parte del gruppo MoOngy, con una significativa presenza europea: oltre 8.500 collaboratori in 14 Paesi. La prima sede italiana è stata aperta a Milano quattro anni fa e, in seguito alla crescita, l'azienda sta ampliando il team.

Condividiamo valori quali ambizione, intraprendenza e spirito di iniziativa, offrendo un contesto professionale in cui le relazioni umane sono al centro. Per la nostra sede di Assago (MI) ricerchiamo una figura di Recruiter Junior da inserire in stage nel dipartimento Risorse Umane.

Di cosa ti occuperai

• Ricerca e identificazione di candidati in linea con le esigenze aziendali
• Redazione e pubblicazione di annunci di lavoro
• Gestione e monitoraggio dei canali di reclutamento (ricerca diretta e indiretta)
• Screening dei curricula e convocazione dei candidati
• Partecipazione ai colloqui di selezione
• Preparazione e presentazione della short list di candidati al Department Manager e al tutor di riferimento

Cosa cerchiamo

• Laureandi o neolaureati, preferibilmente in ambito umanistico, motivati ad apprendere e a crescere nel campo della ricerca e selezione del personale
• Ottime capacità relazionali e comunicative
• Attitudine al lavoro per obiettivi e al lavoro in team
• Un interesse genuino per il mondo dell'IT, dell'informatica e dell'ingegneria costituisce un plus

Formazione e supporto

• Formazione dedicata su competenze sia hard che soft
• Affiancamento e follow-up costanti da parte del team HR e del Department Manager
• Percorso di crescita professionale in un contesto giovane e dinamico

Luogo di lavoro: Assago (MI), a soli 2 minuti a piedi dalla fermata M2 Assago Milanofiori Forum. L'attività si svolgerà esclusivamente in presenza.

ADENTIS Italia è un datore di lavoro che promuove le pari opportunità: crediamo che ogni forma di diversità rappresenti un valore. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, in cui ogni persona possa esprimere il proprio potenziale, a prescindere da età, genere, origine, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Prestiamo particolare attenzione alle candidature appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità al Regolamento UE 2016/679 (GDPR).

Benefit

• Buoni pasto giornalieri
• Rimborso dell'abbonamento ai mezzi pubblici urbani
• Formazione e affiancamento continui

Requisiti

Laureandi o neolaureati (preferibilmente in ambito umanistico), motivazione ad apprendere, ottime capacità relazionali e comunicative, attitudine al lavoro per obiettivi e in team. Interesse per IT/informatica/ingegneria considerato un plus.