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Adecco

Monza, Monza e della Brianza, Lombardia, Italia

Di persona

Stage / Tirocinio

Risorse Umane

Descrizione della Posizione Lavorativa

Sei interessato al settore Risorse Umane e vuoi lavorare in un ambiente giovane e dinamico? Per il potenziamento dell'organico interno ricerchiamo una risorsa da inserire in stage per acquisire esperienza pratica nell'ambito HR.

La posizione prevede un percorso di affiancamento con un tutor dedicato: il tuo contributo sarà finalizzato allo sviluppo del servizio di incontro tra domanda e offerta di lavoro.

In particolare ti occuperai di:

  • Definizione delle job (analisi e predisposizione delle descrizioni di ruolo)
  • Pubblicazione degli annunci sulle piattaforme indicate
  • Screening cartaceo e telefonico dei candidati
  • Organizzazione e gestione dei colloqui individuali
  • Gestione della reportistica specifica
  • Gestione delle relazioni con clienti e candidati

Requisiti richiesti: formazione universitaria (preferibilmente in ambito umanistico), disponibilità full-time dal lunedì al venerdì con orario 9:00-13:00 / 14:00-18:00 e buone doti relazionali e comunicative. Completano il profilo dinamicità, responsabilità e precisione.

Sede di lavoro: Monza (MB).

Invitiamo i candidati a presentare la propria candidatura per entrare a far parte del nostro team.

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a consultare l’informativa sulla privacy disponibile sotto il form di richiesta dati nella pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: È stata rilevata la presenza in rete di annunci falsi; consulta i nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Requisiti

Laurea (preferibilmente in ambito umanistico); disponibilità full-time dal lunedì al venerdì (9:00-13:00 / 14:00-18:00); buone doti relazionali e comunicative. Completano il profilo dinamicità, responsabilità e precisione.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Screening cartaceo e telefonico Pubblicazione annunci Organizzazione colloqui Reportistica HR Gestione relazioni cliente/candidato
  • Competenze trasversali
  • Capacità relazionali Comunicazione efficace Precisione Responsabilità Dinamicità Teamworking