4 Offerte di Lavoro per il ruolo di hr recruiter stage in Parma, Emilia-Romagna, Junior, Smart Working, Giugno 2026

Gli annunci sono pubblicati da aziende che cercano hr recruiter stage in Parma, Emilia-Romagna

Trova lavoro: carica il tuo CV o creane uno nuovo per candidarti alle posizioni aperte. Se non trovi l'offerta giusta per te, lascia che sia il tuo CV a cercare lavoro per te: crea subito il tuo profilo uCV e ricevi ogni settimana offerte di lavoro per hr recruiter stage in Parma, Emilia-Romagna.

HR Recruiter
Junior / Apprendista

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iziwork Jobs

Parma, Emilia-Romagna, Italia

Hybrid

Stage / Tirocinio

Risorse Umane / HR Tech

Descrizione della Posizione Lavorativa

Iziwork è una tech agency che sfrutta l'innovazione tecnologica per supportare le competenze di Human Capital e migliorare l'incontro tra candidati e aziende nel mercato del lavoro.

Di seguito troverà tutte le informazioni sull'opportunità e i requisiti richiesti.

La nostra missione è ridefinire il mercato del lavoro con un modello scalabile che metta al centro i lavoratori e le loro esigenze. La piattaforma integra intelligenza artificiale a supporto del fattore umano e offre ai candidati un accesso semplice a numerose missioni tramite la nostra App, migliorando l'esperienza con il supporto del team di professionisti.

Storia e gruppo: nata in Francia nel 2018 e lanciata in Italia nel novembre 2020, in pochi anni iziwork ha raggiunto traguardi significativi. Da ottobre 2023 iziwork è parte del gruppo Proman, 4° player europeo nel settore delle Agenzie per il Lavoro, presente in 18 paesi tra Europa e Nord America.

Cultura aziendale: siamo onesti, umili, orientati al successo di squadra, aperti e positivi. Siamo ambiziosi e innovativi con visione a lungo termine; incoraggiamo l'autonomia, pensiamo in termini di utente finale e privilegiamo semplicità, azione e spirito costruttivo.

Per il potenziamento del nostro Hub di Parma cerchiamo un/una HR Recruiter in Stage.

Responsabilità principali:

  • Essere il punto di riferimento per candidati e clienti nell'Hub di Parma.
  • Gestire efficacemente e tempestivamente il processo di selezione, dalla pubblicazione degli annunci alla scelta dei candidati.
  • Garantire il rispetto delle procedure aziendali relative alla gestione del personale in somministrazione.
  • Mantenere gli standard del processo di ricerca e selezione diretta.

Requisiti richiesti:

  • Laurea.
  • Passione per le Risorse Umane e digital mindset.
  • Attitudine commerciale orientata alla fidelizzazione di clienti e candidati.
  • Capacità di problem solving e proattività.
  • Doti relazionali e capacità di lavorare per priorità.

Cosa offriamo:

  • Stage di 6 mesi con ottima retribuzione e reali possibilità di inserimento.
  • Contesto in forte crescita, responsabilità reali, obiettivi chiari e spazio per proporre, sbagliare e migliorare.
  • Meritocrazia concreta: risultati e iniziativa vengono riconosciuti.
  • Buoni pasto da 8€, garantiti anche in smart working.
  • Smart working ibrido e flessibilità oraria.
  • Izi Birthday: il giorno del tuo compleanno è libero.
  • Pet Friendly: è possibile portare l'animale in ufficio.
  • Ambiente dinamico con clima da startup e forte orientamento all'apprendimento e alla crescita.

Sede di lavoro: Hub Parma.

Siamo favorevoli alle pari opportunità e accogliamo candidature indipendentemente da genere, età e nazionalità. L'annuncio è rivolto ad entrambi i sessi secondo le normative vigenti. Gli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali come da D. Lgs. 196/03.

Benefit

  • Stage retribuito di 6 mesi con possibilità di inserimento.
  • Buoni pasto da 8€ anche in smart working.
  • Smart working ibrido e orario flessibile.
  • Giornata libera per il compleanno (Izi Birthday).
  • Ambiente Pet Friendly e clima da startup.

Requisiti

Laurea; passione per le Risorse Umane e digital mindset; attitudine commerciale per fidelizzare clienti e candidati; capacità di problem solving e proattività; doti relazionali e capacità di lavorare per priorità.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Recruiting Pubblicazione annunci Selezione candidati Procedure somministrazione Digital mindset Gestione processi HR
  • Competenze trasversali
  • Attitudine commerciale Problem solving Proattività Doti relazionali Gestione delle priorità Lavoro di squadra Autonomia