Descrizione della Posizione Lavorativa
Bit S.p.A. cerca giovani talenti da inserire in progetti per contesti Enterprise, in un ambiente dinamico e orientato all'innovazione. I candidati verranno assegnati a progettualità coerenti con il proprio background e le competenze tecniche.
Figure ricercate
- Junior Backend Developer
- Junior Data Engineer
- Junior Data Analyst
- Junior Cloud Engineer
- Junior Machine Learning Engineer
Competenze tecniche
Si richiede conoscenza di base in almeno uno dei seguenti ambiti:
- Linguaggi Backend: Java, .NET, Node.js
- Frontend: Angular, React
- Data: Python, SQL Server, Power BI o Databricks
- Cloud: Azure, AWS, GCP
Requisiti
- Titolo di studio: laurea in discipline scientifiche, informatiche o affini
- Atteggiamento: proattività e capacità di problem solving
- Interesse: curiosità e motivazione verso il settore IT e le nuove tecnologie
Dettagli dell'opportunità
- Sede di lavoro: Torino/Milano (modalità ibrida o full remote)
- Contratto: Tempo indeterminato
- RAL: da €23.375,72 a €25.000,00
- CCNL: Commercio (CNEL H011)
- A parità di requisiti sarà data precedenza ai candidati appartenenti alle categorie protette (L. 68/99).
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77). Se desideri far parte di un team che valorizza il capitale umano, la collaborazione con i clienti e la sperimentazione di nuove soluzioni, invia il tuo CV.
Benefit
- Inserimento in un contesto di alto profilo tecnologico
- Ambiente di lavoro giovane, dinamico e flessibile
- Academy gratuita per profili junior
- Formazione continua e possibilità di acquisire certificazioni professionali (Oracle, JavaSE, Microsoft Azure, AWS, PMP, ecc.) e partecipare a workshop tecnici
- Piano di carriera strutturato per la crescita professionale
- Possibilità di Smart Working
- Eventi di team building e supporto dei professionisti interni
Requisiti
Laurea in discipline scientifiche/informatiche o affini; conoscenze base in almeno uno degli ambiti indicati (backend, frontend, data, cloud); proattività, problem solving e interesse per il settore IT. Priorità, a parità di requisiti, alle categorie protette (L.68/99).
Competenze richieste
Competenze professionali
Java
.NET
Node.js
Angular
React
Python
SQL Server
Power BI
Databricks
Azure
AWS
GCP
Data engineering
Data science
Machine learning (concetti base)
Competenze trasversali
Proattività
Problem solving
Interesse e curiosità per le nuove tecnologie
Lavoro di squadra