Junior Account Manager
Junior / Apprendista

Descrizione della Posizione Lavorativa

Posizione: Junior Account Manager presso una business consulting company specializzata in Liquidity Management (gestione della liquidità), tesoreria aziendale, ottimizzazione del cash flow e advisory finanziario. La sede operativa è un Business Center moderno nel Centro Direzionale di Napoli, hub economico e finanziario del Mezzogiorno.

Dati principali:

• Tipo di contratto: contratto a tempo indeterminato (CCNL Commercio / Terziario).
• Orario: full-time, 40 ore settimanali, con modalità ibrida flessibile.
• Retribuzione: fascia indicativa €34.000 – €42.000 annui lordi + bonus performance (MBO fino al 15%). Retribuzione dettagliata riportata: €34.395,25 - €42.159,04 annui.

La tua nuova sfida: entrerai in un team dinamico e in crescita, supportando clienti quali PMI, grandi imprese, tesorerie aziendali e istituzioni finanziarie. Riporterai al Senior Account Manager e lavorerai a stretto contatto con i team di Consulenza, Analisi Finanziaria, Compliance e Customer Success per garantire la qualità della relazione con il cliente e il successo dei progetti di ottimizzazione della liquidità.

Responsabilità principali:

• Supportare la gestione del portafoglio clienti affiancando il Senior Account Manager nelle attività operative, amministrative e di reporting quotidiano per clienti nazionali e internazionali.
• Essere primo punto di contatto per le richieste dei clienti sui servizi di liquidity management (previsioni di cassa, ottimizzazione del circolante, gestione dei flussi finanziari), garantendo risposte tempestive e di qualità.
• Supportare i progetti di consulenza collaborando nella raccolta e analisi dei dati finanziari, nella preparazione di report e presentazioni e nel monitoraggio degli interventi.
• Gestire l'onboarding dei nuovi clienti, raccogliere la documentazione necessaria e facilitare il kick-off dei progetti.
• Preparare report periodici sul portafoglio, KPI di progetto e misurare la soddisfazione del cliente utilizzando strumenti CRM e fogli di calcolo avanzati.
• Contribuire al raggiungimento degli obiettivi di retention, CSAT e crescita del portafoglio.

Profilo ricercato e requisiti professionali:

• Formazione: laurea triennale o magistrale in Economia, Finanza, Ingegneria Gestionale, Scienze Politiche o discipline affini. Neolaureati con esperienze di stage in consulenza, finanza aziendale o tesoreria sono benvenuti.
• Esperienza: da 0 a 2 anni in ruoli di account management, customer success, supporto commerciale, amministrativo o analisi in società di consulenza, studi professionali, banche, fintech o uffici tesoreria.
• Competenze tecniche: buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel per la gestione di dati finanziari e report; dimestichezza con strumenti CRM (Salesforce, HubSpot); capacità di redigere report, presentazioni e proposte professionali. Conoscenza di base dei principi di gestione della liquidità (cash flow, working capital, treasury) considerata un plus.
• Lingue: Italiano madrelingua o livello C2 (essenziale per la relazione con clienti italiani e la produzione di documentazione). Inglese fluente (B2/C1) – il processo di selezione si svolgerà in inglese e sono previsti colloqui con management, HR e potenzialmente clienti internazionali.

Soft skills richieste:

• Ottime capacità comunicative e relazionali, ascolto attivo ed empatia.
• Precisione, organizzazione e capacità di gestire attività multiple.
• Proattività, curiosità e voglia di apprendere.
• Problem solving, adattabilità e attitudine al lavoro di team.

Cosa offriamo: un percorso di crescita in una società di consulenza innovativa, con ambiente stimolante e attenzione alle persone, nel cuore dinamico di Napoli. Pacchetto retributivo competitivo (fisso adeguato all'esperienza + bonus annuale MBO fino al 15%), flessibilità e work-life balance attraverso un modello ibrido e orari flessibili.

Offriamo inoltre un programma di onboarding strutturato, affiancamento con un mentor senior, accesso a piattaforme di formazione su consulenza finanziaria, liquidity management e soft skills, budget individuale per la formazione e supporto a certificazioni (es. CTP – Certified Treasury Professional).

L'ambiente di lavoro è un Business Center moderno nel Centro Direzionale di Napoli, dotato di spazi di coworking, aree relax, caffetteria aziendale ed eventi di team building; la cultura aziendale valorizza trasparenza, meritocrazia, innovazione e supporto reciproco.

Benefit

• Assicurazione sanitaria integrativa e assicurazione sulla vita.
• Buoni pasto elettronici (€ 8 giornalieri).
• Welfare aziendale e contributo per la mobilità sostenibile (abbonamento treno/metro o rimborso carburante).
• Convenzioni con palestre e servizi.
• Opportunità di lavoro da casa (smart working) e supporto alle spese di alloggio.
• Supporto allo sviluppo professionale e percorsi di carriera verso ruoli di Account Manager e Senior Account Manager.

Processo di selezione: si svolgerà interamente in lingua inglese per valutare la capacità di operare in contesti internazionali e collaborare con stakeholder esteri.

Come candidarsi: invia CV in italiano o inglese con autorizzazione al trattamento dei dati personali (GDPR 679/2016). Una lettera di motivazione in italiano o inglese è gradita e puoi indicare la tua conoscenza del settore della consulenza finanziaria, gestione della liquidità o tesoreria aziendale.

L'azienda promuove diversità, equità e inclusione e accoglie candidature indipendentemente da genere, età, nazionalità, orientamento sessuale, disabilità e background culturale.

Requisiti

Laurea triennale o magistrale in Economia, Finanza, Ingegneria Gestionale, Scienze Politiche o affini. Esperienza 0-2 anni in ruoli affini o stage in consulenza/tesoreria. Ottima conoscenza di Excel e strumenti CRM (Salesforce/HubSpot). Italiano madrelingua o C2; inglese fluente B2/C1 (colloqui in inglese). Neolaureati con stage rilevanti benvenuti.