Senior Controller Supply Chain HR
Senior

Descrizione della Posizione Lavorativa

Posizione: Senior Controller con focus su Supply Chain e analisi dei costi del personale. La risorsa entrerà a far parte del team Finance con riporto diretto alla CFO e avrà il compito di monitorare i costi aziendali, valutare la redditività per prodotto, canale e cliente e fornire report accurati a supporto delle decisioni strategiche.

Principali responsabilità

• Chiusura mensile: riconciliazione dei dati provenienti dai diversi sistemi aziendali e verifica degli eventuali scostamenti; aggiornamento e controllo del costo prodotto con analisi della composizione dei costi; monitoraggio e aggiornamento delle allocazioni dei costi di Supply Chain per flusso e tariffe; analisi degli accantonamenti legati ai bonus del personale.
• Reporting e analisi: preparazione dei report FTE (Full Time Equivalent) e analisi dei costi del personale evidenziando trend, scostamenti e driver principali; analisi e report delle spese SG&A con segnalazione tempestiva degli scostamenti rispetto al budget; predisposizione della reportistica interna e delle analisi a supporto del conto economico della Supply Chain; preparazione del materiale per le Business Review (globali e funzionali); analisi di redditività completa per prodotto, canale e cliente; valutazione della redditività di nuovi business tramite indicatori chiave.
• Pianificazione e forecast: partecipazione alla definizione del Budget annuale; gestione del processo di Forecast trimestrale; collaborazione con HR, Supply Chain, Finance, Produzione e Operations per raccolta, verifica e interpretazione dei dati.

Requisiti

• Laurea in Economia, Finanza o Ingegneria Gestionale.
• Esperienza nel controllo di gestione / cost controlling, preferibilmente in realtà produttive strutturate.
• Eccellente utilizzo di Excel e dimestichezza con principali sistemi ERP (ad es. SAP, SAP BI, Qubes, Oscar).
• Buona padronanza della lingua inglese, scritta e parlata.
• Conoscenza dei processi di chiusura mensile, budgeting e forecasting e capacità di leggere il P&L industriale e gestionale.
• Forti capacità analitiche, attenzione alla precisione, rispetto delle scadenze e ottime doti comunicative per il lavoro in team cross-funzionali.

Condizioni contrattuali e sede

Contratto: contratto a tempo indeterminato diretto presso azienda cliente. RAL valutabile in base all'esperienza maturata. Previsto MBO e ticket da 8€. Smart working: possibilità di 1 giorno in smart working a settimana. Sede di lavoro: Assago (MI), Italia.

Informazioni aggiuntive

La ricerca è svolta da Grafton Office, specializzazione di Gi Group S.p.A. dedicata ai profili amministrativi e di office (autorizzata dal Ministero del Lavoro). L'offerta è rivolta a candidati nel rispetto della normativa vigente in materia di pari opportunità e protezione dei dati personali. I candidati sono invitati a prendere visione dell'informativa sulla privacy disponibile sul sito dell'agenzia.

Benefit

• Contratto a tempo indeterminato diretto presso cliente
• RAL commisurata all'esperienza
• MBO previsto
• Ticket da 8€
• 1 giorno di smart working a settimana

Requisiti

Laurea in Economia/Finanza/Ingegneria Gestionale; esperienza in controllo di gestione/cost controlling (preferibilmente in contesti produttivi); ottimo uso di Excel e sistemi ERP (SAP, SAP BI, Qubes, Oscar); buona conoscenza dell'inglese; competenze in chiusure mensili, budgeting e forecasting.