Descrizione della Posizione Lavorativa

Descrizione azienda

Per incarico di un'azienda strutturata operante nel settore metalmeccanico, presente sul mercato da oltre cinquant'anni e con esportazioni in Medio Oriente, Stati Uniti, Australia ed Europa, si ricerca una risorsa per l'Ufficio Commerciale Estero.

Posizione

Posizione ricercata: Addetto Back Office Commerciale Estero - livello senior. La risorsa entrerà a far parte dell'Ufficio Commerciale Estero e sarà affiancata finché non acquisirà piena autonomia operativa e relazionale.

Responsabilità principali:

• Gestione documentale e ordini: predisposizione, controllo e archiviazione di documenti commerciali (offerte e ordini di vendita); inserimento e aggiornamento dei dati sul gestionale aziendale (ERP) con cura delle anagrafiche clienti e dei flussi d'ordine; supporto nella redazione di contratti commerciali, listini e promozioni per i mercati esteri.
• Gestione clienti e comunicazione internazionale: interfaccia quotidiana con clienti, distributori e agenti esteri per gestione richieste, avanzamento ordini e risoluzione anomalie; comunicazione scritta e orale in inglese e francese (gradito anche lo spagnolo); supporto al Responsabile di Ufficio nella gestione dei mercati assegnati.
• Reportistica e attività di supporto: elaborazione di report periodici su ordini, spedizioni e mercati di riferimento; supporto nell'organizzazione di fiere internazionali e trasferte; collaborazione trasversale con produzione, magazzino, qualità e amministrazione.

Riporto gerarchico: Responsabile Ufficio Commerciale Estero. Relazioni funzionali interne con produzione, magazzino, qualità, amministrazione e logistica; esterne con clienti, distributori e agenti.

Requisiti

Requisiti richiesti per partecipare alla selezione:

• Diploma di scuola superiore (preferibilmente linguistico, tecnico‑commerciale o amministrativo) o laurea triennale/magistrale in Economia, Lingue, Commercio Estero o discipline affini.
• Conoscenza avanzata della lingua inglese (B2/C1); gradita conoscenza del francese (B1/B2) e preferibilmente dello spagnolo.
• Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel (tabelle pivot, filtri e formule di base) e Outlook.
• Familiarità con sistemi ERP/gestionali e strumenti di comunicazione digitale/plattaforme collaborative.
• Precisione e cura del dettaglio nella gestione documentale; capacità organizzative, pianificazione e gestione delle priorità in contesti dinamici; orientamento al problem solving, proattività, ottime doti relazionali e predisposizione al lavoro in team; discrezione nella gestione di informazioni commerciali.

Altre informazioni

Sede di lavoro: vicinanze di Castelfranco Emilia (MO) – San Cesario sul Panaro.

Orario: full time, dal lunedì al venerdì, con flessibilità nella gestione delle attività.

Tipologia contrattuale: assunzione diretta a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanica Industria - Cnel C011).

Pacchetto retributivo a budget: RAL compresa tra 42.000 € e 48.000 €.

L'annuncio è rivolto a persone di entrambi i sessi e a candidati di tutte le età e nazionalità, nel rispetto della normativa vigente. Informativa sulla trasparenza retributiva: l'agenzia non richiede cedolini o informazioni sulle retribuzioni pregresse; la retribuzione viene definita su criteri oggettivi e comunicata prima o al primo colloquio.

Recruiting a cura di Emilav Agenzia per il Lavoro (Autorizzazione a tempo indeterminato a sezione I Prot. N. 0000240 del 26.07.2024).

Benefit per i dipendenti

• Mensa aziendale
• Welfare di settore
• Premio di risultato

Requisiti

Diploma o laurea in ambito linguistico/tecnico‑commerciale/economico; inglese avanzato (B2/C1); preferibile francese B1/B2; buona conoscenza Excel e sistemi ERP; precisione, organizzazione, problem solving, attitudine al lavoro in team.