NET Developer Junior
Junior / Apprendista

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Manpower

Modena, Modena, Italia

Di persona

Contratto a tempo indeterminato

IT & Technology

Descrizione della Posizione Lavorativa

Experis è la realtà IT & Technology del Gruppo Manpower, che mette al centro le persone e le loro competenze per offrire servizi e soluzioni tecnologiche ai clienti. I valori che guidano l'azienda sono People, Knowledge e Innovation.

Per ampliamento dei team, ricerchiamo un/una .NET Developer junior da inserire in progetti di sviluppo software per un importante cliente enterprise, principale cloud provider italiano. Entrerai in un team collaborativo e lavorerai a stretto contatto con il Team Leader su progetti strutturati e stimolanti.

Attività principali:

  • Sviluppare e testare componenti applicativi e micro-servizi.
  • Partecipare allo sviluppo e alla manutenzione delle soluzioni software.
  • Operare seguendo le linee guida e le best practice del reparto.
  • Confrontarsi con tecnologie moderne in contesti enterprise.

Profilo ricercato e competenze richieste:

  • Neolaureati in materie STEM con passione per lo sviluppo, oppure candidati con esperienza anche accademica o progettuale nello sviluppo di applicativi in ambito .NET.
  • Conoscenza dei linguaggi e framework Microsoft, in particolare C#, .NET Core 3.1 / 6.0, ASP.NET Core e EntityFramework.
  • Esperienza nello sviluppo di servizi API REST.
  • Conoscenza dei sistemi di versioning del codice, in particolare GIT.
  • Familiarità con database relazionali e non relazionali (MySQL, MS SQL Server, MongoDB, Redis).
  • Ricerchiamo personecuriose, con voglia di imparare e interesse per le tematiche di sviluppo software.

Modalità e sede: Presenza in sede. Sede indicata nell'annuncio: Firenze/Arezzo (luogo di pubblicazione: Modena, MO, Italia).

Offerta contrattuale: CCNL Commercio, tempo indeterminato. RAL indicativa: € 27.000 - € 35.000 in base alle abilità dimostrate. Ticket restaurant da € 6,00 o diaria in caso di trasferta.

Sviluppo professionale: accesso a percorsi di formazione, definizione di un piano di sviluppo individuale con il Manager, obiettivi annuali e review periodiche.

Il gruppo è riconosciuto per l'integrità (inserito nella classifica delle “World’s Most Ethical Companies”). Manpower Group promuove pari opportunità e valorizza la diversità e l'inclusione, valutando i candidati senza discriminazioni di nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.

Benefit

  • Accesso a corsi di formazione tecnico e soft skills.
  • Convenzioni welfare.
  • Ticket restaurant o diaria.
  • Career coaching e piani di sviluppo individuali.

NOTE LEGALI: Experis e le altre società del Gruppo Manpower garantiscono pari opportunità ai sensi del D.Lgs.198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003. Il servizio è gratuito. Informativa privacy disponibile su www.manpower.it.

Annuncio valido fino al: 2026-10-31

Requisiti

Neolaureati in materie STEM o esperienza accademica/progettuale nello sviluppo .NET; conoscenza di C#, .NET Core 3.1/6.0, ASP.NET Core, EntityFramework; esperienza nello sviluppo di API REST; conoscenza di GIT e database relazionali/non relazionali (MySQL, MS SQL Server, MongoDB, Redis).

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • C# .NET Core 3.1 / 6.0 ASP.NET Core EntityFramework REST API GIT MySQL MS SQL Server MongoDB Redis Microservices Testing (unit/integration)
  • Competenze trasversali
  • Curiosità Voglia di imparare Lavoro di squadra Comunicazione