Descrizione della Posizione Lavorativa

Allcore Mind, brand del gruppo finanziario Allcore S.p.A., ricerca un Product Owner dinamico con 3-5 anni di esperienza, capace di operare come un vero "mini-CEO" del prodotto. Il ruolo va oltre la mera gestione operativa del backlog: è il collegamento strategico tra visione di business e delivery tecnica, assicurando che ogni rilascio porti valore reale e sia coerente con gli obiettivi a lungo termine dell'azienda.

Il candidato ideale sarà responsabile dell'intero ciclo di vita del prodotto, lavorando al confine tra roadmap strategica e attività operative quotidiane, e garantendo livelli qualitativi elevati e l'allineamento con le esigenze di mercato.

Competenze richieste

• Product Roadmap: collaborazione nella definizione della Product Vision e della strategia a lungo termine per l'ecosistema di servizi digitali.
• End-to-End Product Lifecycle: presidio completo del ciclo di vita del prodotto, dall'ideazione e concept development alla prioritizzazione delle feature e all'ottimizzazione post-lancio.
• Architettura delle logiche di prodotto: progettazione e supervisione delle logiche funzionali della piattaforma, garantendo scalabilità e integrità dei workflow.
• Backlog Management: gestione e prioritizzazione del product backlog.
• Documentazione: creazione di user story, documentazione di prodotto, mappatura dei flussi e report sulle performance.
• Design Thinking: utilizzo di processi di Design Thinking per discovery e validazione di ipotesi user-centric.
• Performance Governance: monitoraggio dei KPI critici (ARPU, Adoption, Engagement, Retention, Revenue) e trasformazione dei dati in insight azionabili.
• Collaborazione cross-funzionale: lavoro sinergico con sviluppo, design, marketing e stakeholder per garantire il successo dei lanci.

Nice to have

• Vibe Coding & AI Literacy: dimestichezza con approcci di "vibe coding" e strumenti di intelligenza artificiale generativa per prototyping rapido, validazione di logiche funzionali e supporto alla comunicazione tecnica con il team di sviluppo.

Responsabilità

• Definire e contribuire all'evoluzione della Product Vision e della roadmap strategica.
• Gestire il backlog definendo priorità, user stories e criteri di accettazione.
• Collaborare con Engineering, Design e stakeholder aziendali per garantire delivery efficaci.
• Coordinare le attività di sviluppo per allineare obiettivi di business e implementazione tecnica.
• Monitorare KPI di prodotto e trasformare i dati in insight strategici.
• Raccogliere feedback dagli utenti e identificare opportunità di miglioramento continuo.
• Supervisionare le logiche funzionali della piattaforma e l'evoluzione dei workflow digitali.
• Supportare i lanci di nuove funzionalità e facilitare la comunicazione tra management, stakeholder e team di sviluppo.

Offerta

• Contratto: P.IVA, full time in full remote.
• Retribuzione: range annuo €40.000 - €50.000.
• Ambiente innovativo e in forte crescita, con possibilità di contribuire concretamente all'evoluzione del prodotto.
• Team building aziendale ogni 6 mesi e collaborazione diretta con team tech e management.

Benefit

• Full remote (lavoro completamente da remoto).
• Partecipazione concreta all'evoluzione del prodotto in ambiente innovativo.
• Team building aziendale ogni 6 mesi.
• Collaborazione diretta con team tecnico e management.

Requisiti

3-5 anni di esperienza in ruoli di Product Owner/Product Manager; capacità di guidare l'intero ciclo di vita del prodotto, definire roadmap, gestire backlog e collaborare con team cross-funzionali. Dimestichezza con analytics e KPI di prodotto. Preferibile conoscenza di strumenti di prototipazione e AI generativa.