Allievo responsabile di reparto GDO
Senza Esperienza

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Randstad

Carrara, Toscana, Italia

Di persona

Contratto temporaneo

Commercio al dettaglio / Grande Distribuzione Organizzata

Descrizione della Posizione Lavorativa

Randstad Italia, divisione Delivery Center Permanent, ricerca per azienda cliente leader con supermercati su tutto il territorio nazionale un Allievo responsabile di reparto (GDO) da inserire a Carrara (MS).

Luogo di lavoro: Carrara (MS). Orario: full‑time, 40 ore settimanali su turni flessibili dal lunedì alla domenica.

Contratto offerto: iniziale di 12 mesi a tempo determinato, con finalità di assunzione a tempo indeterminato. Inquadramento: IV livello del CCNL Distribuzione Moderna Organizzata (RAL indicativo €25.100). Retribuzione annua indicativa: €22.000 - €28.000.

È previsto un percorso formativo completo, sia teorico che pratico, con forte componente on the job: verrai affiancato da professionisti del settore per acquisire le competenze necessarie al ruolo e intraprendere un percorso di carriera come responsabile di reparto.

Di cosa ti occuperai:

  • Supportare le attività logistiche di stoccaggio ed esposizione dei prodotti;
  • Analizzare e valutare i dati economici del reparto;
  • Gestire il personale di reparto (assegnazione mansioni, programmazione orari, ferie);
  • Garantire il rispetto degli standard aziendali e delle norme di sicurezza e igiene (es. HACCP);
  • Curare gli spazi espositivi e il visual merchandising;
  • Svolgere attività di cassa: registrazioni pagamenti, apertura/chiusura e controllo incassi;
  • Fornire assistenza e supporto alla clientela.

Requisiti e competenze richieste:

  • Diploma di scuola superiore o laurea; valutati anche candidati con licenza media e consolidata esperienza;
  • Esperienza pregressa, anche breve, in ruoli a contatto con il pubblico (vendita, GDO, ristorazione) o in ambito logistico;
  • Forte orientamento al cliente, attitudine all'ascolto e capacità di mediazione;
  • Predisposizione al lavoro di squadra e doti di leadership;
  • Buone capacità analitiche, decisionali e di problem solving;
  • Disponibilità a lavorare su altre sedi entro 25 km e a turni, nei weekend e nei giorni festivi.

Se pensi di avere la stoffa giusta per questa sfida, invia la tua candidatura e mostra il tuo valore. La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Per informazioni sulla privacy leggere l'informativa Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).

Benefit per i dipendenti

  • Contratto iniziale 12 mesi con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato;
  • Percorso formativo teorico e pratico con affiancamento on the job;
  • Retribuzione annua indicativa €22.000 - €28.000 e inquadramento previsto IV livello CCNL DMO;
  • Opportunità di crescita professionale all'interno di una realtà leader nel settore GDO.

Requisiti

Diploma di scuola secondaria superiore o laurea (valutati anche profili con licenza media e consolidata esperienza). Esperienza, anche breve, in ruoli a contatto con il pubblico o in ambito logistico. Disponibilità a lavorare su turni, weekend e festivi, e a spostarsi su altre sedi entro 25 km.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Gestione personale e programmazione turni Gestione cassa e registrazioni pagamenti Logistica di stoccaggio ed esposizione Analisi dati economici di reparto Conoscenze norme igienico‑sanitarie (HACCP) Assistenza al cliente
  • Competenze trasversali
  • Orientamento al cliente Ascolto e mediazione Lavoro di squadra Leadership Flessibilità Capacità analitiche Problem solving Determinazione