Operatore socio-sanitario OSS
Junior / Apprendista

Descrizione della Posizione Lavorativa

Fondazione ospedaliera di rilievo nazionale ricerca un/una Operatore socio-sanitario (OSS/ASA) per una residenza sanitaria per persone con disabilità (RSD). L'ente combina approcci scientifici e metodologici con una visione della cura centrata sulla crescita della persona e non solo sull'assistenza.

La risorsa selezionata entrerà a far parte di un'équipe multidisciplinare (personale medico, infermieristico, educatori professionali e fisioterapisti) e avrà la responsabilità dell'assistenza quotidiana agli ospiti della struttura.

Valori aziendali: partecipazione attiva dell'ospite e dei familiari, presa in carico continuativa, crescita e riconoscimento del personale.

Principali responsabilità:

• Garantire l'igiene e il benessere degli ospiti, rispettandone i ritmi e la riservatezza.
• Supportare gli ospiti nelle attività quotidiane, compresi i pasti e la mobilità, per mantenere un ambiente protetto e sereno.
• Monitorare lo stato di salute degli assistiti e segnalare tempestivamente al personale sanitario eventuali variazioni.
• Dedicare tempo e ascolto autentico alla dimensione relazionale dell'assistenza.
• Collaborare quotidianamente in équipe con infermieri, medici e altri professionisti.

Competenze tecniche richieste: attestato di qualifica OSS o ASA.

Abilità personali richieste: empatia, responsabilità, flessibilità; capacità di lavoro in team e ascolto attivo.

Condizioni contrattuali e sede: sede di lavoro a Cremona (provincia). Contratto iniziale a tempo determinato con concrete possibilità di trasformazione a tempo indeterminato. Orario su turni (mattina, pomeriggio e notte).

Inquadramento e retribuzione: Livello 4S CCNL UNEBA, premio di produzione e 14 mensilità. Riferimento retributivo: circa EUR 1.200 - EUR 1.600 lordi al mese (indicato in annuncio).

Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta è rivolta a tutti i candidati senza distinzione di genere e nel rispetto delle normative antidiscriminatorie e della privacy (Reg. UE 679/2016). Il servizio di ricerca è gratuito.

Benefit

• Mensa aziendale a costi ridotti
• Formazione continua e specifica

Requisiti

Possesso di attestato corso OSS o ASA; disponibilità a lavorare su turni (mattina, pomeriggio, notte); attitudine al lavoro con persone con disabilità e al lavoro in équipe. Contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato.