Descrizione della Posizione Lavorativa
Per conto di un'importante realtà operante nel settore bancario/finanziario stiamo cercando un/una Credit Analyst Specialist da inserire presso la sede di Torino - Zona Sud.
La figura sarà allocata all'interno dell'ente Gestione del Credito e si occuperà di analizzare e valutare le richieste di finanziamento ricevute, supportando il processo decisionale mediante attività di verifica, controllo e assessment del merito creditizio.
Tra le responsabilità principali si segnalano:
- Valutazione e analisi delle richieste di finanziamento;
- Verifica del merito creditizio mediante controllo documentale e analisi dei dati;
- Controllo della correttezza dei dati inseriti nei sistemi informatici aziendali;
- Verifica della documentazione reddituale e amministrativa trasmessa dai dealer a supporto delle pratiche;
- Gestione dei rapporti telefonici con i dealer per supporto e approfondimenti istruttori;
- Supporto nella gestione e nel monitoraggio del processo di delibera del credito, garantendo coerenza, completezza e conformità alle procedure interne.
Requisiti richiesti: laurea (preferibilmente in discipline economiche), ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office (in particolare Excel), buona conoscenza dei documenti reddituali e delle principali logiche di valutazione creditizia, spiccate capacità analitiche e attenzione alla verifica del dato, ottime doti organizzative e capacità di gestione delle priorità.
Tipologia contrattuale: contratto in somministrazione con possibilità di proroga.
Benefit
- Contratto in somministrazione con possibilità di proroga.
Requisiti
Laurea (preferibilmente in discipline economiche); ottima conoscenza Microsoft Office, in particolare Excel; buona conoscenza dei documenti reddituali e delle logiche di valutazione creditizia; spiccate capacità analitiche; ottime doti organizzative e capacità di gestione delle priorità.
Competenze richieste
Competenze professionali
Excel avanzato
Conoscenza documenti reddituali
Valutazione del merito creditizio
Controllo documentale
Utilizzo sistemi informatici aziendali
Competenze trasversali
Capacità analitiche
Attenzione al dettaglio
Organizzazione
Gestione delle priorità
Comunicazione telefonica