Operatore Socio Sanitario OSS
Junior / Apprendista
Relizont
Montafia, Asti, Piemonte, Italia
Di persona
Contratto temporaneo
Ospedaliero/Medicale/Sanitario
Descrizione della Posizione Lavorativa
Relizont S.P.A., per conto di un'azienda cliente operante da oltre 25 anni nel settore sanitario, ricerca un/una Operatore Socio Sanitario (OSS) per una RSA con inserimento iniziale a tempo determinato e possibilità di trasformazione a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Montafia (AT).
Attività principali
- Assistenza alla persona nelle attività quotidiane e nell'igiene personale;
- Supporto ai pazienti durante l'assunzione dei pasti;
- Gestione della pulizia e dell'igiene degli ambienti.
Requisiti
- Possesso della Qualifica di Operatore Socio Sanitario, oppure corsista OSS che abbia completato il primo modulo o qualifica di Assistente Familiare come alternativa;
- Disponibilità a lavorare a tempo pieno (38 ore settimanali) su turni (06:00-14:00, 07:00-14:00 o 22:00-06:00), compresi i servizi dal lunedì alla domenica con riposi compensativi;
- È gradita pregressa esperienza con utenza geriatrica;
- Patente B e disponibilità ad utilizzare auto per il tragitto;
- Livello di istruzione: licenza elementare/media (richiesto titolo minimo indicato).
Contratto e retribuzione
L'inquadramento previsto è operaio, livello C2 CCNL cooperative sociali (se in possesso della qualifica OSS). Retribuzione lorda indicata: 1.591,06 euro al mese, commisurata all'esperienza e alle competenze già acquisite. Inserimento iniziale a tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato.
Per candidarsi inviare la propria candidatura: sarai contattato/a da un account della filiale di Nizza Monferrato. L'annuncio è rivolto a persone di entrambi i sessi e a tutte le età e nazionalità secondo la normativa vigente. Informativa sul trattamento dei dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) disponibile in filiale e sul sito.
Benefici
- Possibilità di alloggio iniziale per massimo 1 mese nelle vicinanze della struttura;
- Possibilità di trasformazione del contratto a tempo indeterminato in base alle esigenze e all'andamento del rapporto di lavoro;
- Retribuzione mensile indicata e inquadramento CCNL.